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企业福利 ---社会保险与员工切身利益 社会保险是什么？ 社会保险是根据立法，由劳动者，劳动者所在的工作单位或社区以及国家三方面共同筹资，帮助劳动者及其亲属在遭遇年老、疾病、工伤、生育、失业等风险时，防止收入的中断、减少和丧失，以保障其基本生活需求的社会保障制度。 强调4层含义： 1、社会保险带有一定的立法强制性。 2、社会保险强调个人缴费。 3、社会保险强调劳动者、劳动者所在工作单位以及国家三方共同筹资。 4、社会保险的“保险”具有积极预防的含义。 其它保险 平安保险 人寿保险 财产保险 购买社会保险的意义： 1、社保不计征利息税。 2、缴费年限累计1 5年以上，达到国家法定退休年龄，即可以办理享受按月领取养老金。 3、社会保险有永远获得保障的权利。 基本的社会保险包括： 1、基本养老保险； 2、失业保险； 3、工伤保险； 4、基本医疗保险； 5、大病救助保险等。 社保缴费比例及费用 一、养老保险 1、养老保险的意义 2、基金的来源 3、缴费基数 4、缴费比率 5、享受待遇 6、发放标准 7、计算公式 养老保险的含义： 为保障劳动者年老退休后的基本生活，维护社会安定。 基金来源： （一）单位和被保险人缴纳的养老保险费 （