内丘职教中心办公室主任任期目标责任书10-13.docVIP

内丘县 办公室主任任期目标责任书 （2012年9月1日—2013年8月31日） 为全面贯彻落实内丘县2012年教育工作会议精神，实现县委、县政府以及县教育局提出的教育教学目标，内丘县第二高中（职教中心）与校办公室主任签订以下任期目标责任书： 一、职能业务 做好上情下达和组织协调工作，保证工作到位；负责学校大型会议、有关活动、集会的组织安排工作；做好学校文秘工作，负责起草相关文件，撰写学校计划、总结；安排好节假日及日常值班工作，做好教辅人员积分，每月将统计汇总结果公示；做好各科室、教师办公室办公督查工作；做好教职工大会、支部大会和行政会议等会议记录；做好用车、印章管理。 二、科室管理 1、科室人员遵守校规校纪，分工明确，工作积极负责，爱岗敬业，服务意识强。 2、完成学校安排的各项重点工作。 三、安全责任 职责范围内，不得发生因未履行或履行职责不到位而引发的一般及以上安全责任事故；职责范围内不出现因履行检查、协调职责不力，发生影响学校工作的事件。 四、奖惩 1、学校对办公室主任每学年一考核，任务目标完成情况与办公室主任绩效工资挂钩。如较好地完成任务目标，学校将在评先评优、职称评定等方面给予政策照顾。 2、学校办公室工作实行“一票否决”，对完不成任务目标的，学校予以解聘；对发生安全责任事故的，按照有关规定追究相关人员的责任。 内丘县 校长 校办公室 主任 签字： 签字： 二〇一二年九月一日 内丘县 教务处主任任期目标责任书 （2012年9月1日—2013年8月31日） 为全面贯彻落实内丘县2012年教育工作会议精神，实现县委、县政府以及县教育局提出的教育教学目标，内丘县第二高中（职教中心）与校教务处主任签订以下任期目标责任书： 一、职能业务 组织实施各年级组教学计划、教学大纲和教学规章制度；检查教学计划实施情况，指导年级组编发课程表；做好全校教职工的考勤和教师的业务考核；管理学校各实训室、图书阅览室、录播室、程控中心；收集整理有关教学工作的各种资料，管理教学档案；课堂、实训等活动不得出现安全责任事故；其它临时性工作。 二、教学质量目标 完成县教育局给我校下发的高考升学目标，高一、二联考在联考学校中达到第 2 名； 三、科室管理 1、科室人员遵守校规校纪分工明确，工作积极负责，爱岗敬业，服务意识强。 2、完成学校安排的各项重点工作。 四、安全责任 职责范围内，不得发生因未履行或履行职责不到位而引发的一般及以上安全责任事故；职责范围内不出现因履行检查、协调职责不力，发生影响学校工作的事件。 五、奖惩 1、学校对教务处主任每学年一考核，任务目标完成情况与办公室主任绩效工资挂钩。如较好地完成任务目标，学校将在评先评优、职称评定等方面给予政策照顾。 2、学校教务处工作实行“一票否决”，对完不成任务目标的，学校予以解聘；对发生安全责任事故的，按照有关规定追究相关人员的责任。 内丘县 校长 校教务处主任 签字： 签字： 二〇一二年九月一日 内丘县 政教处主任任期目标责任书 （2012年9月1日—2013年8月31日） 为全面贯彻落实内丘县2012年教育工作会议精神，实现县委、县政府以及县教育局提出的教育教学目标，内丘县第二高中（职教中心）与校政教处主任签订以下任期目标责任书： 一、职能业务 加强对德育工作的组织协调；加强学生行为规范教育；加强安全教育，强化校园安全检查；加强法纪、校规教育；做好校园环境卫生督查工作；做好班主任和班级常规管理工作，进一步加大检查指导力度，树立良好的校风校纪；加强对学生宿舍的管理；按时完成校长交办的其他各项任务。 二、科室管理 1、科室人员遵守校规校纪分工明确，工作积极负责，爱岗敬业，服务意识强。 2、完成学校安排的各项重点工作。 三、安全责任 职责范围内，不得发生因未履行或履行职责不到位而引发的一般及以上安全责任事故；职责范围内不出现因履行检查、协调职责不力，发生影响学校工作的事件；政教处主任要对自己负责的安全工作负责，切实将上述工作完成好，对因失职、渎职造成安全责任事故，按照有关规定追究其责任。 四、奖惩 1、学校对政教处主任每学年一考核，任务目标完成情况与办公室主任绩效工资挂钩。如较好地完成任务目标，学校将在评先评优、职称评定等方面给予政策照顾。 2、学校政教处工作实行“一票否决”，出现重大安全责任事故，学校予以解聘；对发生一般安全责任事故的，按照有关规定追究相关人员的责任。 内丘县