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2014年继续教育《心理健康与心理调试》参考答案(内蒙古) 一、单选题： 1.根据气质类型学说，一个精力充沛、耐受力强、缺乏耐心的人的气质类型为【胆汁质】。 2.下列预防“假期综合征”的方法中，错误的是【拒绝“角色转换”】。 3.在人的意识结构中，在整个心理活动中最其动力性的部分是【潜意识】。 4.家庭环境对孩子的性格养成有很大的影响，下列不同类型的家庭环境中容易使孩子养成消极、被动、依赖、服从等性格特点的是【权威型】。 5.在下列各种心理防御机制中，属于积极心理防御机制的是【升华】。 6.离婚对当事人及其子力的身心健康是十分有害的，要注意保持心理平衡。下列离婚的心理调适方法中错误的是【以更大的工作量以逃避感情苦恼】。 7.爱情三元理论认为，人类的爱情虽然复杂多变，但基本成分都是三个，即【亲密 激情 承诺】。 8.构成挫折的必要因素有【挫折源和挫折感】。 9.下列选项中，对不同性格的人的表现描述错误的是【理论型的人通常以自我完善和自我欣赏为目标】。 10.健康的自我意识有一定的标准，下列选项中不属于健康自我意识的标准的是【具备自我否定、自我排斥的能力】。 11.恋爱中的挫折分为很多种类，其中社会上的传统观念、习惯势力给爱情带来的阻力产生的恋爱挫折是【舆论挫折】。 12.人格测评的应用领域不包括【健康体检】。 13.心理防御机制最先是由【奥地利精神分析学家弗洛伊德】提出的。 14.专业技术人员要有正确的恋爱观并能正确认识恋爱过程，完整的恋爱过程分为四个阶段，其中第一个阶段是【渴望交往异性阶段】。 15.如果一个人表现为刻板和固执并要求别人按其规矩办事，那么这个人的性格最可能是【强迫型人格】。 16.在人格结构中，人出生时便具有的是【本我】。 17.心理健康可以分为四个等级，其中全部符合马斯洛提出的心理健康标准的人属于【一般健康等级】。 18.一个人对于自己承受的压力应该有正确的应对方法，下列方法中不利于消除压力的是【无论在单位还是在家庭始终保持一致的自色】。 19.下列选项中，专业＃术人员的家庭教育心理不合理的是【建立严肃、严格、严厉的家庭氛围】。 20.下列方法中，不能有效提高职业适应能力的是【改长期职业规划为短期职业规划】。 21.首因心理是专业技术人员人际交往基本的交际心理之一，首因心理是指【在相互认识的活动中，最初获得的信息，在评价对象时起着重要的作用】。 22.“假期综合征”出现的原因不包括【缺少兴趣爱好，没有丰富的业余生活】。 23.良好的沟通有助于缓解压力，下列不利于压力纾解的沟通方式是【尽量地抗拒与争辩】。 24.下列事件中，当事人采取了“解脱”的心理防御机制的是【足球队员在比赛中犯规让对方的一位队员受伤，他到花店买了一束花，送到医院】 25.根据工作需求—控制理论，下列工作中使人产生的压力最大的是【高要求低控制的工作】。 26.专业技术人员要掌握与人处的社交技巧，下列社交技巧中不利于提高社交效果的是【时刻与他人保持零距离】 27.下列选项中，不属于情绪健康评判标准的是【情绪反应应该得到本能的抑制】。 28.人的性格会影响人的健康，下列人格的人中最容易得冠心病的是【Ａ型】。 29.根据奥尔波特的特质理论，渗透影响到生活各方面的特质是【首要特质】。 30.下列克服上班恐惧症的方法中，不能达到良好效果的是【加快工作节奏】。 31.在专业技术人员进入单位的初期阶段，单位在员工工作方面的主要任务是【进行专业技术人员上岗培训】。 32.哪项不是造成“上班恐惧症”的原因【?对工作环境的恐惧】 34.在情绪的分类中，微弱而持久、带有渲染性的情绪状态是【心境】。 35.对于专业技术人员，造成“上班恐惧症”的原因不包括【对工资过低的恐惧】。 36.当人遭遇危急事件或面临心理压力时，会放弃习惯化的成熟应对策略而使用不成熟的方式应对环境变化，这种心理调节机制是【退行】。 37.根据美国心理学家斯滕伯格对爱的分类，有着强烈的激情，但缺乏亲密和承诺的爱是【迷恋】。 38.在进行专业技术人员职业生涯规划时，第一步的工作是【确立职业生涯目标】。 39.改进生活风格有利