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请按此要求尽快完成培训任务，其中部分学科作业上交时间是8月21日（今天8月20日），请收到通知后先上交作业，作业具体要求见后。 任务 内容 标准 截止时间 分数（满分100分） 课程学习 浏览视频课程 2400分钟 8月31日 满分40分 研修日志 培训体会与感悟 两篇 8月31日 每篇3分，满分6分 学习总结 培训收获、思考、反思及提升计划 一篇 8月31日 发表1篇计6分，满分6分 作 业 针对培训中要解决的主要问题，完成教学活动设计（预案） 一篇 8月21日 3000字，满分10分 创新性成果 （此项待定） 修改并提升“教学活动设计（预案）”，最终形成“教学活动设计”（方案）即创新性培训成果 一篇 8月26日 满分25分 发帖、回帖 论坛在线研讨 3篇主题帖、7篇回复贴 8月31日 主题帖每帖2分，计6分；回复帖每帖1分计7分共计13分 培训任务一览表 作业和创新性成果要求说明 一、什么是教学活动设计 教学活动设计指教师以各种学习和教学理论为基础,依据教学的要求、学生的特点和自己的教学理念，运用系统的观点与方法，对教学目标、教学活动、教学实施后的学习效果评价等进行的整体规划和具体安排。教学活动设计的基本过程包括：教学内容及其教育价值分析、学生及学习任务分析、教学目标的制定、教学活动的设计、学习效果评价的设计。其中，确定教学目标是教学设计的核心。教学内容及其教育价值分析、学生及学习任务分析是制定教学目标的基本依据。教学活动设计服务于如何实现教学目标。学习效果评价设计可以考察教学目标的达成情况。 教学活动设计基本要求(仅供参考) （一）教学活动设计依据 在这一部分，请学员做一分析：教学设计不仅仅一节课一节课的做,应该考虑在更大的范围-----单元中的教学设计。单元教学设计无疑能更好的落实三维目标，特别是过程方法目标，情感态度目标。本课教学内容在整个知识体系中，这一课所在单元中的位置。在明确了整个体系及整个单元的要求以后，本课教学目标的确定就有了依据。 另外学情也是教学活动设计的依据。在分析学情的基础上进行教学活动设计，就能做到有的放矢。 教学活动设计 【课时安排】 【教学目标】 基于对教学内容教学目标及其教育价值的分析和学生及学习任务的分析，教师就可以确定教学目标了。教学目标是设计者希望通过教学活动所达到的理想状态，是教学活动的结果，更是教学设计的起点和核心。教学目标是为学生的“学”所设计的，教师的“教”是为学生学习目标的达成而服务的。 【教学重点】 在正确分析了教材的编写意图和教学内容所承载的教育价值的基础上，就能够清晰地表述单元的核心内容和某节课的教学重点了。教学重点的确定不能仅凭教师的“感觉”，而是，基于对教材的编写意图和教学内容所承载的教育价值的分析。 【教学难点】 学情分析是教学的难点。因为整个教学过程都必须有针对性。教学设计必须基于对学生情况的分析，这包括学生已有的知识、方法和经验，学生的学习困难等。要了解学生不能仅靠经验，还需要调研。调研方式有小测试、访谈、课堂观察、作业分析等。学生学习困难等可以通过访谈实现。 （三）教学活动步骤 为了达成教学目标，教师需要精心设计教学活动。教学活动包括活动的设计意图、活动内容、活动的组织实施以及活动的时间分配等。教学活动的设计应具有一定的逻辑性和层次性，围绕教学重点的核心活动要突出。所设计的教学活动要具有一定的开放性，预设和生成的相辅相成，好的预设激发的生成。要预设学生的可能的想法，并据此体现教师的应对措施。 学习效果评价设计教学设计中所提出的教学目标是否达到，还需要评价即教师可以设计一些“后测”(用问卷或座谈方式进行)。”“后测”的目的是为教学目标的达成提供依据，为教学反思和教学改进提供依据。 三、创新性成果呈现要求 创新性成果包括两部分内容：一是文字阐述之所以称为创新性成果的原因；二是教学设计的终稿。 文字阐述（不低于500字） 这一部分请学员讲清为何自己的教学设计可称为创新性成果，即回顾一下自己初稿——终稿修改过程，理清思路。两稿不同点、共同点各是什么。哪些东西是要修改的，为什么要修改。教学活动设计（初稿）第一篇作业讲清问题在哪里?要突破的难点是什么?准备达到什么目标?哪些东西是要坚持的，为什么要坚持。终稿，是创新性成果，是集成阶段培训与考核成果的终结性成果。是学员在经过课程学习与交流研讨后，把对拟解决问题的新认识具体化为教学设计问题解决方案，经过校本研修集思与岗位实践检验后的再提升成果，以教学设计（方案）的形式提交，是终结性考核依据。终稿有哪些新的东西。新的东西好在哪里。 总之，创新性成果要写清：1.生成过程 2.创新体现 3.创新价值 以下是两个具体案列，仅供格式参考，不得抄袭。 创新性成果案例1