大连民族学院科研工作考核和业绩津贴发放暂行办法.docVIP

大连民族学院科研工作考核和业绩津贴发放暂行办法.doc

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大连民族学院科研工作考核及业绩津贴发放 暂 行 办 法 (2004年5月20日修订) 第一章 总 则 第一条 为进一步贯彻学院提出的以教学为中心、科研为先导的办学指导方针,有效实施人才兴校及科研牵动战略,提升学院学科建设整体水平,为申硕工作打好基础、储备好成果,借鉴其他院校的经验,结合我院的实际情况,特制定本办法。 第二条 科研工作的量化考核包括科学研究的前期工作量及所获科研成果两个部分,本办法着重科研工作中的成果部分,即从科研立项、学术论著、科研奖励、成果鉴定等内容进行考核,因此,考核结果所发放的津贴称为科研业绩津贴。同时围绕硕士点的建设,本办法加大了对高水平项目、高水平论著的考核奖励力度,并实行奖励与约束机制并举。 第三条 本考核办法将各考核指标量化,最终采用累计积分的方式进行核算。其积分结果作为考核学院重点建设学科研究中心及各部门科研情况的主要指标,以及计算个人科研工作量、发放科研业绩津贴、科研奖励的依据。 科研工作量既是确定学院学科带头人和作为研究生导师的重要依据,也是教职员工评职晋级中考核其科研业绩的主要条件。 第二章 科研工作量的计算方法 第四条 科研工作量的考核以科研分值计量,科研分值以在考核期内各单位上报的科技统计为准,其中:论文以刊物为准;专著以正式出版为准;科研奖励以奖励证书为准;专利以获专利证书为准。 个人科研工作量计算公式为: G=∑L+ +∑H+∑J+∑Z+∑W 其中:G—个人科研工作量; L—科研立项积分 (详见第五条); W—学术论著积分 (详见第六条); J —成果鉴定积分 (详见第七条); H—科研获奖积分 (详见第八条); Z—专利成果积分 (详见第九条); 第三章 科研工作量记分标准及相关系数 第五条 科研立项记分标准: 立项级别 种 类 记分标准 立项分 经费分 国家级 国家863、973计划项目 国家攀登计划、国家攻关计划 200 90分∕万元 国家自然科学基金、国家社会科学基金 国家杰出青年基金、国家优秀青年教师资助计划、国家社科规划、国家软科学基金、 150 60分∕万元 省部级 省自然科学基金项目、省科技计划项目 省社会科学基金项目、省社科规划项目、 25 30分∕万元 国家民委项目、教育厅A类项目 15 30分∕万元 市 级 自然科学项目、社会科学项目 5 15分∕万元 横 向 8分/万元 注:1、各类项目立项,以政府批准立项书为准,只批准立项而经费自筹的项目,只计立项分; 2、纵向课题具体奖励办法按照大民科发[2005]4号文件《大连民族学院纵向课题科研奖励津贴发放细则》执行; 3、对于以其它渠道立项的纵向课题,可参照上述标准执行。50万元以上的课题,具体执行标准另议; 4、项目积分和奖励津贴由项目负责人按照课题组研究人员工作量多少予以分配,并将分配结果报科技处; 5、各类科研项目的配套研究经费资助,见《大连民族学院人才引进科研项目启动基金管理办法》。 第六条 科研论著记分标准: 一、学术著作 著作类别 记分标准 国家级出版社 省级出版社 市级出版社 学术专著 第一作者5分/万字; 其他作者 3分/万字 按前一项的 0.8计算 按国家级的 0.5计算 编著、译著、省级以上统编教材 第一作者3分/万字 其他作者2分/万字 非统编教材等 0.5分/万字 注:1、 记分标准按著作中注明的撰写字数为准。没有注明的,按全书所有参编人员总数平均分摊全书的撰写字数后,计算额定积分及奖励。 2、 学术专著及省级以上统编教材需由有关部门认定,且只奖励我校第一作者的著作。 二、学术论文 论文类别 记分标准 A类论文(指定期刊) 400分/篇 B类论文(指定期刊) 30分/篇 C类论文(经学院认定的国内核心学术期刊) 及国外公开发行学术期刊 15分/篇 D类论文(国内其它核心学术期刊) 10分/篇 E类论文(国内公开发行学术期刊、国际学术会议论文集) 大连民族学院学报为3 分 2分/篇 被国际公认检索系统摘录论文:《科学引文索引》(SCI) 80分/篇 被国际公认检索系统摘录论文:《工程索引》(EI) 《社会科学索引》(SSCI)、《艺术与人文科学索引》(AHCI) 40分/篇 被《新华文摘》1/2以上转载论文 25分/篇 其它检索系统摘录论文: 《科技学术会议录索引》(ISTP)、《社科及人文会议录索引

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