深圳爱华人才培训中心致新员工一封信.docVIP

深圳爱华人才培训中心致新员工的一封信 首先，感谢您加盟“南油爱华培训”，这是我们双方的荣幸。深圳爱华人才培训中心创建于1982年,目前已发展成为深圳市具规模的大型综合办学机构。我们一定会在彼此理解、彼此信任、彼此支持的基础上共同合作，达成我们的目标。为此，请坚定您的信念，加入“南油爱华”是无比正确的选择，因为这里将为您提供实现自我价值的平台，让您的才智得到充分的发挥！? ????????? “南油爱华培训”正在经历前期艰苦的发展，正在逐步形成了它独特的、极具竞争力和感召力的核心文化和价值观：“激发群体智慧、倡导团结协作、弘扬集体文化、开展???OPEN沟通”。在南油爱华培训，要求所有的员工必须学习和效法天地万物的生生不息、日新月异的精神，在人生的全部过程中，自力更生，发奋图强，不断前进，勇于拼搏，自强不息。还意味着一种开拓创新的精神，要不断地有新的追求新的创造、新的发展，才能获得新的进步，也只有在这种新的追求中，人的生活才能更有意义，才能感受到人生的幸福和快乐。? ????????? “唯宽可以容人，惟厚可以载物”，这是中华民族的古训，也是南油爱华处理内部人际关系和选人育人的一个标准。一个有道德的人，应当像大地那样厚实宽广，能够像大地那样载育万物、生长万物，在做人与处世时，心胸开阔、意志高远，严于律已，宽于待人。因此，在企业飞速发展的过程中，要求南油爱华的人必须培养高尚的德行和博大的爱心，能够关心人，爱护人，以正直和与人为善的态度处理好工作生活中人与人之间的关系。? ????????? 我们尊重个人，为您提供平等竞争的机会和自由发展的空间，无论是新老员工，只要您有能力、有突出表现和贡献，就有提高和晋升的机会及更为广阔的发展空间。公司是凭贡献定报酬、论责任定待遇的，但您一定要开放您的心胸，善于动脑创新、善于分析判断、善于汲取经验、善于与人合作，您的进步和晋升将会很快。如果您封闭、计较、不坦诚、不宽容，终将与我们共同去实现远景目标的团队背离。我们真正需要的是有创业信念的、有职业操守的、有敬业精神的、能自动自发不断前进的合作者！? ????????? “完善自我，成就人生”，是南油爱华人对人生观的一个理解，处于年青阶段且浑身充满活力的大成人正是求知和塑造自已的时期，要学会给自已不断增加砝码，以永续的行动和努力为见证，无需任何借口，面对工作中出现的问题，要积极主动地解决，争取成功。要保持一颗绝不轻易放弃的心态，最大限度发挥您的潜能、利用周遭充分的资源，不管是干什么，都全力以赴、“非胜不可”。南油爱华人培养的是一种锲而不舍、坚持到底的信念，培养脚踏实地、求实工作的态度，培养自觉自愿、自动自发的责任心，您要有纯洁谦逊的心灵、崇高务实的目标，您要从生命深处焕发热情，投入到工作之中。职位的晋升，是建立在忠实履行日常工作职责的基础上的，只有全力以赴、尽职尽责地做好手头的工作，才能使您获得价值的提升。在努力者面前，机会总是平等的，只有您更用心、更专注、更执者、更认真、更高效，勇于承担、勇于付出、不计得失，才能脱颖而出，才能成为公司发展事业的大梁。命运掌握在自已手中，绝对的公平是不存在的，生活的评价也会有误差，但请坚信付出总有回报，这是真理。您要增强您的心理承受能力，更要经得起时间的考验！? ????????? 责任重于一切，做事贵在执行。我们创建的自始至终都是一个学习型的组织，信奉“天道酬勤”。所有勤奋、努力、好学上进的员工都深受我们欢迎，因为机遇更多是留给踏踏实实、循序渐进的工作者。您千万不要忽略工作中的细节问题，必须认真对待手中的任何一件工作，累积您的经验和能力。另外，您应不断调试自已的心态、时刻保持清醒的头脑，树立危机意识。“如果你没有危机意识，你的人生将处处充满危机。”面对竞争激烈的残酷社会现实，每个人仿佛逆水行舟，不进者退。企业不努力，将被竞争者吞并，个人不努力、不进步、不成长、不发展，必将被企业优胜劣汰机制所淘汰。并且，仅仅有了危机意识是远远不够的，重要的是拥有自主心和责任心，学会自我管理，拿出自已的行动力，不断地、脚踏实地、最大限度地、真正创造价值。? ????????? 在南油爱华你会拥有一个广阔的发展平台，每一个有抱负、有志向，重视个人发展的人才都可以在这个舞台上施展才华。成功取决于态度，成功是一个由量变到质变的过程，只要您总是做得比应该做的更好，您无论身处任何环境，命运之神总是优先眷顾与您！? 我们鼓励创新，但是创新难免出错，我们既然鼓励创新就允许您犯错。但是，同样的错误绝不能犯两次！而且，创新的前提是讲究服从岗位职责、服从领导安排、服从公司决定、服从纪律、服从道德规范……服从是行动的第一步、是成功的必由之路，更是一种美德。我们鼓励您提出合理化建议，但您要做有系统、有判断、有分析的建议，千万不要为了