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企业文明单位创建工作情况汇报 　　一、电厂概况 　　XXXX厂(基本情况，略) 　　 二、创建工作的基本情况、主要经验与做法 　　 近年来，XXXX厂坚持以毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，以创建文明单位为目标，以建设一流电厂为中心，以安全发电、服务海南、奉献社会为宗旨，以队伍建设和文明大行动为抓手，切实加强组织领导，创一流环境，争一流业绩，精神文明建设和企业生产经营，同步发展，相互促进。 　　1、健全机制开展文明单位创建工作 　　在文明单位创建活动中，XX厂党委围绕企业发展战略目标和中心工作，研究制定了《XXXX厂文明单位创建活动方案》、《XXXX厂企业文化建设方案》、《XXXX厂文明大行动活动方案》、《XXXX厂文明规范手册》、《XXXX厂职工职业道德教育专项活动方案》、《XX厂职工职业道德规范》、《经济责任考核细则》、《文明单位创建活动手册》；坚持两手抓、两手硬，把文明创建与生产经营工作同安排、同落实、同检查、同考核，把创建文明单位的有关内容列入对各部门的绩效目标之中，细化分解指标，做到党政工团妇齐抓共管，职工广泛参与，建立了领导带动、党员行动、党群联动的工作机制，形成了全体职工动起来、整体工作带起来、各项工作连起来的生动局面，创建工作扎实有效开展。 　　2、践行XX三色文化，认真履行社会责任 　　XX厂把企业文化建设纳入企业整体发展战略，不断丰富三色文化核心价值理念，引导职工形成共同的理想、共同的目标、共同的追求，不断增强企业的凝聚力和竞争力。通过济困扶危，施援手，献爱心 活动，动员干部职工为雅安地震捐款43,554元、为青海玉树地震捐款43,307元，为海瑞小学、马村小学捐书1600余册，在金秋助学帮扶活动中共发放金秋助学金45,000元，重大节假日慰问困难、重病职工401人次，发放慰问金681，875元，先后帮扶马村、冯村灾后重建工作。 　　3、创新活动载体，丰富创建内容 　　XX厂紧紧围绕争创文明单位这条主线，不断探索创新文明单位创建活动的新载体。一是根据文明大行动活动方案，对厂区、生活区的软硬件设施进行整改，先后投入近千万的资金，建立了书报阅览室、视频教育平台、职工健身室、职工餐厅、党员活动室、廉洁教育室、道德讲堂、培训仿真机室、成立文体协会等，组织广大干部职工积极参与文明大行动活动。二是积极开展以爱岗敬业、求真务实、顾全大局、团结协作、恪尽职守、廉洁从业为主要内容的职业道德教育活动，定期开设道德讲堂活动及召开《如何提升职工的文明素质》思想政治工作研讨会，多载体、多形式、多渠道地对员工进行思想道德教育。三是认真贯彻落实党的十八精神，以党的群众路线为指导，以管理提升和创一流为宗旨，以创建文明单位为目标，以转变员工观念和规范员工行为为着力点，先后举办身边的感动和如何提升职工的文明素质两次征文比赛，举办争当优秀员工，与企业共发展、反腐倡廉、健康知识和12.4普法专题讲座，开展脏、乱、差和XX厂职工职业道德教育专项活动。把企业文化建设融入企业经营管理、思想政治工作和精神文明建设的全过程。四是组织开展了系列羽毛球、乒乓球、长跑、跳棋、围棋、国庆职工才艺大比拼、合理化建议、迎峰度夏和安全生产劳动竞赛等活动，活跃了职工的文化生活，同时把思想教育的内容渗透、融化在活动中，使职工受到感染、熏陶和教育，起到了润物细无声的效果，极大地丰富了职工的业余文化生活，为营造健康和谐的文明氛围发挥了积极作用。五是积极开展青年岗位能手、3.5活动便民利民家电维修、团员青年座谈会、五.四系列活动等主题活动，发挥团员青年的生力军作用，引导团员青年坚定共产主义理想信念，积极投身到我厂安全生产、经营管理、文明建设中，助力企业发展。六是开展党员示范岗、党员品牌工程、党员攻关、党员责任区、党员双联、廉洁从业示范岗、党内三评等活动载体，教育党员，展现党员的先进性和纯洁性，充分发挥党员的先锋模范作用，为文明单位的创建提供务实的力量。七是通过开展文明部门、文明班组、文明员工、文明家庭等具有群体特征的文明创建活动，发挥宣传舆论的引导作用，对员工进行思想道德教育，弘扬XX企业文化，彰显XX坚持诚信，注重合作；不断创新，积极进取；创造业绩，服务国家核心价值观，涌现黄昌跃、吴小青等一大批遵章守纪、爱岗敬业、积极奉献的先进人物和事迹。 　　三、创建工作取得的成绩 　　作为目前海南电网主力骨干电厂之一，XX厂始终秉承XX为中国社会主义服务的红色公司，注重科技、保护环境的绿色公司，坚持与时俱进、学习创新、面向世界的蓝色公司核心价值理念，把文明建设作为提高队伍素质、树立良好形象、促进事业发展的载体和推动器，紧紧抓住文明单位创建这个龙头不放松，始终坚持达标升级上台阶、创建脚步不停歇的指导思想，全面开展广泛、深入、持久的文明单位创建活动，及时成立精神文