中华讲师网：《如鹰展翅,从联想起飞》——新晋员工培训计划综述.pptx

《如鹰展翅，从联想起飞》——新晋员工培训计划 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 Part 1：课程背景与课程受益 Part 2： 项目课程大纲 Part 3： 授课老师与真道公司简介 Part 4：培训组织与费用计划 Part 5： 联系我们 内容概要 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 Part 1：课程背景与课程受益 【课程名称】：契约精神与职业伦理 【课程对象】：新晋员工 【标准课时】：12小时/02天 【授课讲师】：钟灵山 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 【课程背景】： 朋友，您也许是职场中的新人 ，也许工作了2年、3年、5年或更多，您是否知道以下问题的答案呢？ 什么样的人愿意与您做朋友？ 您在社会上的立身之本是什么？ 什么样的员工是企业最想重用的？ 什么样的下属是您上司喜欢的？ 什么样的人在职场中最容易升职？ 如何成为领导器重，同事欣赏的员工？ 与您一起进来的人，您认为他们的能力也不比您强多少。现在都有一官半职了，而您却没有，这是为什么呢？ 如果不是很清楚，不妨来听听锺灵山老师的分享吧！ 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 【課程特色】： 本课程老师与学员通过对话的形式，向学员提出学员关心的问题，然后在轻松地友好的气氛下共通探讨，分析成功人士的共同性与职业习惯、思想，让学员自己得出结论，到达团队精神理念的渗透。 使学员感受到这些理念是我自己感悟的而不是老师灌输给我的。 钟老师用三十的职场经历之经验告诉您，成功的经验与失败的教训。职场的游戏规则。让您少走弯路。 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 【课程受益】 了解职业伦理，提升员工整体素质与个人素养 明白服务意识与团队精神的价值，学习如何塑造个人的团队精神? 明白自我在企业中的角色，自身在社会中的核心竞争力 明白职场竞争力靠什么？为家庭，社会，企业肩负责任 理解契约社会的责任与执行理念 ，提升自我对契约精神的认识与责任感， 明白自身在社会中的价值与立身之本 学习职业伦理，明白职业伦理与法的关系 学习如何与上级反映情况，表明态度的方式？ 学习承诺,让领导放心，争取他人合作技巧 掌握提升个人执行力的基本方法 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 Part 2： 课程大纲 前言：讨论：在当今竞争激烈的职场，我们靠什么立足？ 第一讲 ：职业素养的培育 第二讲 ：服务意识（思想）与团队精神 第三讲 ：契约精神与角色责任 第四讲 ：职业伦理的坚守 第五讲 ：沟通与工作协调 第六讲 ：卓越执行力的自我塑造 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 第一天上午： 前言：讨论：在当今竞争激烈的职场，我们靠什么立足？ 第一讲 ： 职业素养的培育 第二讲 ： 服务意识（思想）与团队精神 第三讲 ： 角色认知与契约责任 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 第一讲 ： 职业素养的培育 一、何为职业素养？ 1.什么是职场人的职业伦理？ 2.我们为什么要学职业伦理？ 3.职业伦理有哪些内容？【案例】：制度拴不住的心灵底线 二 、职业素养的六大维度 1.职业责任与职业伦理 2.职业意识（思想）与职业行为习惯； 3.团队精神与职业技能。【案例讨论】：哪个最重要？ 三、职业素养与个人成长 1.职业伦理与升职有关系吗？ 2.我有职业伦理可以加薪吗？ 3.职业伦理与个人成长的关系【分组讨论】：有没有职业伦理也不是一样领工资啊， 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 第二讲 ：服务意识（思想）与团队精神 一、服务意识与团队精神 1.何为服务意识？ 2.职业人与自然人的区别 3.服务意识与团队精神的关系【案例】：范跑跑丢掉了什么？ 二、职业化塑造与团队精神 1.我为什么要职业化塑造？ 2.服务的积极性、责任心与我何关？ 3.团队精神与个人职业成就的关系【案例】：杭州吴斌的事迹 三 、如何塑造个人的团队精神? 1.与有团队精神的人交流 2.与有团队精神的人共事 3.学习与培训提升团队精神【案例】：江苏邳县交通警察的事迹 2017-3-30 找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台 第一天下午 第三讲 ：契约精神与角色责任 一、契约与责任的基本认知 1. 角色与坐标-您知道您是谁吗?—案例分析：小学童给玛丽打电话的故事 2. 责任的起源与源泉 3. 契约理论与契约社会—案例分析：“信义兄弟”为何会感动中国 4. 自然契约和约定契约—小故