广州开发区工业发展集团有限公司 2005年7月5日.docVIP

广州开发区工业发展集团有限公司 2005年7月5日 目 录 ※先进性教育 集团公司党委对党员先进性提出五点要求 集团公司党员先进性教育活动圆满结束 ※企业管理 集团理事会成立 集团公司召开安全生产工作会议 集团公司ISO9001质量管理体系贯标工作如期进行 黄陂公司托管工作初显成效 ※简讯 集团公司党委扎实开展纪律教育月活动等 ※先进性教育 集团公司党委对党员先进性提出五点要求 1、坚定信念，牢记宗旨，积极投身建设新城区的伟大事业； 2、求真务实，勇于创新，努力开拓公司发展的新局面； 3、刻苦学习，深入实践，不断提高干事创业的素质能力； 4、爱岗敬业，追求卓越，在本职岗位中创造一流的业绩； 5、团结拼搏，廉洁自律，在群众中起模范表率作用。 （组织人事部 黄英） 集团公司党员先进性教育活动圆满结束 6月30日，集团公司党委在华辉度假村召开党员大会，集团公司党委副书记、总经理洪汉松同志对集团公司保持共产党员先进性教育活动进行了总结。 集团公司党委保持共产党员先进性教育活动从年初开始启动。在整个教育活动中，我们既按要求完成了规定动作，也创新了自选动作；既使党员受到了教育，党组织建设得到了加强，同时也推动了集团公司的中心工作。从对群众的满意度调查情况看，先进办共发出先进性教育活动群众满意度测评表65份，收回63份，回收率97%，满意率100%，说明群众对这次教育活动是满意的。区先进性教育活动检查组也给予了充分的肯定。 总结集团公司这次先进性教育活动,有以下几方面的特点与成效： 1、突出和强调理论联系实际。在制定集团公司先进性教育活动实施方案时，充分考虑到企业工作的特点和集团公司党组织和党员的现状，提出了开展共产党员先进性教育活动的具体要求。在学习动员阶段，针对党员的实际，重点组织学习党章和先进性教育读本，要求广大党员进一步明确党员的权利、义务和新时期共产党员的标准，在学习的形式上采取发放资料自学、听报告、上党课、召开座谈会等多种形式，还在各总支、支部开展了集团公司共产党员先进性具体要求的大讨论，并在此基础上概括和归纳出集团公司党员先进性的五点要求；在分析评议阶段和整改提高阶段，更加突出强调理论联系实际，推动中心工作。每个党员、支部、总支都对照党员先进性的标准和自己的思想实际与工作实际，查找差距，分析根源，制定了整改方案。集团公司党委领导班子回顾了公司二十年发展历程，总结经验教训，客观分析了当前的形势和所面临的市场经济环境，在广泛听取了各方面的群众意见的基础上，联系实际制定了集团公司党委领导班子先进性教育活动整改方案，得到了群众的认可。永和总公司党总支紧密联系合并重组后企业面临的市场环境和改革发展任务，联系职工群众关心的热点问题，在各支部广泛开展讨论，征求群众意见，制定了整改方案，并落实了相关的整改措施。 2、重视发扬党内民主，坚持走群众路线。集团公司党委自始至终强调要调动党员参与教育活动的积极性。无论集中学习、分析评议还是征求意见、整改提高等阶段，都坚持开门搞教育，要求广大党员全员参与。在分析评议阶段，召开了具有广泛代表性的各界群众代表座谈会和支部书记座谈会，发放征求意见表，设立群众意见箱，广泛征求群众的意见和建议，自觉接受群众的评议和监督。从不同渠道，先进办共收集和整理了20多条意见，为完善党员领导干部的党性分析材料，制定党委的先进性教育整改方案打下了良好的基础。 3、认真开展了批评与自我批评，进一步健全了党内政治生活。通过召开党委专题民主生活会和支部专题组织生活会在党内广泛地开展了批评与自我批评。在党委专题民主生活会上，党委书记、董事长叶永泰同志以身作则，对照党员先进性的要求和胡锦涛同志的重要讲话及“八个坚持，八个反对”、“五个力戒”、“三有一好”，带头开展认真的批评与自我批评，对号入座深入分析检查了群众所提的意见、建议。党委领导班子的其他成员也先后发言，开展认真的自查自纠。区党委副书记徐永虹专门安排出席了这次民主生活会，并对集团公司这次党委专题民主生活会给予了肯定。一些支部的专题组织生活会，具有较高的质量，如计财部支部、办公室支部、投资管理部支部、引进部支部、纪检人事支部、策划发展部支部、物业部支部等支部。在组织生活会对党员进行评议时，在党员自我分析材料的基础上，对每位党员进行了认真的评议，指出其不足，并提出努力的方向，气氛融洽而又严肃认真。 总体来看，这次为期五个月的共产党员先进性教育达到了以下效果： 1、全体党员普遍受到了一次深刻的教育。全系统1个总支，24个支部，210名党员全部参加了这次先进性教育活动。一些三资企业和离退休支部党员克服困难多次参加集中学习，表现出了较强的组织纪律性和较高的学习热情。通过学习更好地掌握党的基本知识、基本理论，进一步明确了