的管理学原理-第5章节.ppt

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的管理学原理-第5章节

管理学原理第五讲: 计划的内涵、流程与工具 引言: 1、财主之死:成功的公式:目标+计划+行动=成功。 2、军队之亡:抢占先机。 3、你看到了什么:目标。 主要内容: 一、计划的定义、内容及作用 二、计划类型与影响权变因素 三、计划的原理与流程 四、现代计划工具 一、计划的定义、内容及作用 1、计划的定义: 计划就是组织根据环境的需要和自身的特点,确定组织目标,并通过计划的编制、执行和监督来协调组织各类资源以顺利达到预期目标的过程。 思考:计划与决策 一家之言:计划与决策又是相互联系的 。 (1)决策是计划的前提,计划是决策的逻辑延续。决策为计划的任务安排提供了依据,计划则为决策所选择的目标活动的实施提供了组织保证。 (2)在实际工作中,决策与计划是相互渗透,有时甚至是不可分割地交织在一起的。 一、计划的定义、内容及作用 2、计划的内容(5W1H) (1)What——做什么?目标和内容 (2)Why——为什么?原因 (3)Who——谁去做?人员 (4)Where——何地做?地点 (5)When——何时做?时间 (6)How——怎样做?方式和手段 知识库:五W模式 美国学者H·拉斯维尔于1948年在《传播在社会中的结构与功能》一篇论文中,首次提出了构成传播过程的五种基本要素,并按照一定结构顺序将它们排列,形成了后来人们称之“五W模式”或“拉斯维尔程式”的过程模式。 一、计划的定义、内容及作用 3、计划的作用 (1)合法性。组织的使命得以明确。 (2)激励与责任的源泉。 (3)行动指南。 (4)理性决策。 (5)绩效标准。 妙语分析 哈罗德·孔茨所言,“计划工作是一座桥梁,它把我们所处的这岸和我们要去的彼岸连接起来,以克服这一天堑。” 二、计划类型与影响权变因素 1、计划的类型 (1)按计划的期限划分,1年为短期计划,5年以上为长期计划,1—5年为中期计划。 (2)按计划范围的广度划分,分为战略计划和作业计划。 (3)按计划的明确性程度分,这样可以分为指导性计划和具体计划。 续: (4)按制定计划的组织层次划分,可以分为高层管理计划、中层管理计划和基层管理计划。 (5)按组织的职能划分,可以分为生产计划、营销计划和财务计划等。 (6)按计划的表现形式(哈罗德.孔茨与海因.韦里克):目的或使命、目标、战略、政策、 程序、规则、方案、预算。 二、计划类型与影响权变因素 2、影响计划类型的权变因素 (1)管理者所处的组织层次 二、计划类型与影响权变因素 2、影响计划类型的权变因素 (2)组织的生命周期 二、计划类型与影响权变因素 2、影响计划类型的权变因素 (3)环境的不确定性程度。当环境变化越大时,计划越应是指导性的、短期的。 二、计划类型与影响权变因素 2、影响计划类型的权变因素 (4)未来许诺的时间长度。当前的计划越是影响到对未来的许诺,计划的期限应越长;计划对太长的期限和太短的期限都是无效的。 三、计划的原理与流程 1、计划的原理(木桶原理) (1)限制因素原理:管理者越是能够了解对达到目标其主要限制作用的因素,就越能够有针对性地、有效地拟定各种方案。 三、计划的原理与流程 1、计划的原理 (2)承诺原理:任何一项计划都是对完成工作的承诺,承诺越多,所需的时间越长,因而实现目标的可能性越小。 三、计划的原理与流程 1、计划的原理 (3)灵活性原理:指计划工作中体现的灵活性越大,由于未来意外事件引起的损失越小。本身具有灵活性的计划又称为“弹性计划”,即能适应变化的计划。 三、计划的原理与流程 1、计划的原理 (4)改变航道原理:计划的总目标不变,但实现目标的进程可以因情况的变化随时改变。计划工作者就必须经常地检查计划,重新调整、修订计划,以此达到预期的目标。 三、计划的原理与流程 2、计划的流程 (1)估量计划 (5)评价备选方案 (2)确立目标 (6)选择方案 (3)确立前提条件(7)拟定派生方案 (4)确立备选方案 (8)编制预算 四、现代计划工具 1、甘特图与负荷图 2、PERT网络分析 3、滚动计划法 4、目标管理 5、战略计划法:SWOT分析模型 1、甘特图与负荷图 甘特图是泰勒的同事甘特发明的。甘特图在一个坐标轴上表示出计划的工作与完成的计划,在另一个坐标轴上表示出已经过去的时间。甘特图使当局能够随时看到计划的进展情况和应该采取的行动。 负荷图是一种修改的甘特图,它不是在纵坐标轴列出活动,而是某个特定的资源。 2、PERT网络分析 PERT网络分析技术最初是在50年代末开发北极星潜艇系统,为协调3000多个

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