基于主成分分析的企业运营评价数学建模优秀论文_毕业论文.docVIP

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  • 2017-04-04 发布于辽宁
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基于主成分分析的企业运营评价数学建模优秀论文_毕业论文.doc

基于主成分分析的企业运营评价数学建模优秀论文_毕业论文

题 目主成分分析的运营评价 摘要 研究了该后勤集团的项指标运用主层分分析法作综合分析并且分析出这些指标表现优劣的年份以及未来五年走势。 要求对该后勤集团的经济效益、发展潜力以及内部运营情况等指标作综合分析将处理后的数据进行主成分分析,得出评价结果。 为了解决各细化指标单位及数值的差异,对数据进行标准化处理。将处理后的数据进行主成分分析,最后用每个主成分的方差贡献率来作为权重计算综合得分公式如下 由此公式得出评价结果。分析结果可以知道这几年经济效益最好的是2009年,最差的是2001年。 问题二指出这些指标表现优劣的年份以及未来五年走势。 经济效益指标与时间的回归方程为 因此,由上函数关系和拟合图可知经济效益指标未来三年上升然后开始下降。即2010年经济效益的综合得分为3.627,2011年为3.233,2012年为2.307此后几年均为下降趋势。 关键字主成分分析法方差贡献率 问题的背景与重述 1.1问题背景 高校后勤工作是高校一切工作正常运行的保障和基础,直接关系到高校的稳定和改革发展在进一步推进高校后勤社会化改革的同时,必须把做好高校后勤工作。提高高校后勤服务育人和管理育人水平作为高校重点工作之一。 随着后勤社会化改革进程的加快,高校师生对后勤服务和管理水平的要求越来越高,高校后勤本身也需要不断调整,使自己的服务管理水平

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