9型人格之职场心理超星尔雅满分答案.docVIP

九型人格之职场心理 1.1答案 助你提升的九型 1 作为领导可以从九型人格学中学习到（）。 A、让每个人找到适合自己的工作 B、有针对性地改变下属的性格以为己所用 C、了解客户的需求 D、如何让员工合作发挥最大的价值 正确答案：D 2 九型人格经历了长久的考验，一般学习（）就可以更好地认识自己和他人。 A、三个小时 B、三天 C、三个月 D、三年 正确答案：B 3 人的性格是多种多样的，可以同时符合九型人格中的几个类型。（） 正确答案：× 4 对自己来说，年龄越大越容易发现自己的型号；对旁人来说，观察越年轻的人越容易得出对方的型号。（） 正确答案：√ 1.2答案 精英人士修炼的人生地图 1（）首先将九型人格学从东亚引入西方。 A、奥斯卡·伊察索 B、葛杰夫 C、海伦·帕玛 D、萨提亚 正确答案：B 2（）不太可能从九型人格中学习到有意义的东西。 A、想要有所突破的人 B、期待自身成长的人 C、不关注自我觉察的人 D、想要获取智慧的人 正确答案：C 3以下哪个不属于常见的沟通姿态？（） A、指责 B、讨好 C、超理智 D、言行不一致 正确答案：D 4处于冰山模式图最顶端的是人的应对方式。（） 正确答案：× 1.3答案 你活在哪个层面里——冰山六层次 1什么样的价值观会让一个人总是喜欢讲道理？（） A、如果有人对我不客气，我就应该更不客气 B、如果有人怀疑，那就是自己的不对 C、感受不重要，理性最重要 D、我要尊重别人 正确答案：C 2解决了“是什么”的问题后，接下来要解决的问题是（）。 A、为什么 B、需要什么 C、如何做 D、凭什么 正确答案：A 3运气好与运气不好的人最大的区别是（） A、能不能接受现实 B、有没有好的人际关系 C、有没有积德 D、有没有好奇心 正确答案：D 4指责型的人就是基于自信才去挑剔别人。（） 正确答案：× 1.4答案 关系五步曲——在关系中成长 1哪些号码是感觉中心型的人？ A、三、六、九 B、五、六、七 C、二、三、四 D、八、九、一 正确答案：C 2能中心的三种号码根据（）进行分类。 A、对恐惧的处理 B、对感觉的处理 C、对头脑的使用 D、对愤怒的处理方式 正确答案：D 3六号在安全状态下具有（）号的特质。 A、九 B、三 C、七 D、八 正确答案：A 4如果能够发现别人的优点，两个人的关系就会走向庆祝。（） 正确答案：× 5三号在感受到压力时会有六号的表现，但实际上二者的心理状态有很大的区别。（） 正确答案：× 1.5答案 来自“苏菲”的九股力量 1七号有压力时会呈现（）号的特质。 A、一 B、四 C、五 D、八 正确答案：A 2二号在轻松愉悦时呈现出（）号的特质。 A、八 B、七 C、五 D、四 正确答案：D 3四号在（）时会有压力。 A、受到束缚 B、对别人不满 C、找不到感觉 D、与人接触 正确答案：C 4五号在压力状态下会呈现出七号轻松愉快的特质。（） 正确答案：× 2.1答案 爱炫耀的人更有行动力吗？ 1下面对三号的描述不正确的一项是（）。 A、渴求被关注 B、做事效率高 C、不太注意形象 D、学习能力强 正确答案：C 2三号面对失败时一般部会怎么做？（） A、沉浸在失败中 B、迅速走出失败的印象 C、马上开始另一段工作 D、始终保持自信和热情 正确答案：A