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真塘中学2013年教学总结表彰会经验总结 无私奉献洒汗水，同心协力创辉煌 真塘中学 我校地处衡东边陲，地理位置偏僻，经济相对落后，师资力量缺乏，办学条件和基础较差，生源质量逐年下降，但是多年以来，面对这样艰难的处境，真塘中学的全体领导和老师在县教育局和中心学校的正确领导下，高举教学质量这面大旗，发扬无私奉献的优良传统，同心协力，使学校的教学质量稳步前进连年上升，让广大百姓争相传颂。我校2007-2013年连续七年被县教育局评为“教育教学质量先进”单位，特别是今年中考又跃上一个新的台阶，综合排名再创新高，位居全县第四，900分以上17人，800分以上48人，进入省市重点高中108人，其中一中24人，二中19人，欧中16人，五中49人。各科人均分均进入全县前六名，历史和生物两科优秀率位居全县第一，123班毕业生冯伟峰同学更是以983.9分的成绩夺得全县中考第一名。全体教师欢欣鼓舞，真塘人民交口称赞。真塘中学近几年的教学成绩不断突破，源于多年如一日求真务实的过硬管理，更离不开全体真中人无私奉献同心协力的精神，那种精神是全体真中人的“魂”。 一、过硬的管理是提高教学质量的根本保障 学校从提高质量为中心、对学生的终身发展负责出发，从学校管理队伍建设、课程结构、作息时间、备课组活动、考试测评、后勤服务、宿舍管理、德育工作以及校园文化氛围的营造和学校精神家园的打造方方面面进行了整体优化设计和规范。真塘中学的每一个岗位皆有明确的职责规定，可以说，在真中无论哪一项工作，由谁去做，做到什么程度，都有明确的规定。真中的每一项工作都有制度：从校务、教务、教研、师德、继续教育、学生到后勤等各项工作制度、细则、规定、章程样样齐全，内容涵盖了学校工作的方方面面，使学校的每一项工作都有据可依，有章可循。 有了制度，更重要的是执行。我校的领导班子，可以说是真抓实干，恪尽职守。教务处狠抓教学常规，大力提倡教研教改，积极推行集体备课。关于集体备课，教务处提出了“四定”：定时间，定地点，定专题，定内容；“五统一”：统一教学目标，统一重难点，统一进度，统一作业，统一单元练习。主管教学的领导和教务处的同志经常深入课堂听课，深入学生，了解教学情况，及时与老师们交流切磋，共同探讨，并提出明确的整改措施。在这样一种浓厚的教研教改氛围中，大家的教学观念更新了，教学方法更先进了，教学效率更高了，教学质量自然更好了。政教处通过养成教育课，主题班会，国旗下的讲话，家长会等建立了全方位的德育工作体系，对学生进行亲情教育，感恩教育，日常行为规范教育，安全教育等等，提高了学生的能力，净化了学生的心灵，促进了学生的健康成长。政教处不但检查班主任养成教育和主题班会课的教案，而且在不通知的情况下深入课堂检查开展情况。班风校风正了，学风自然好起来了。俗话说：“兵马未动，粮草先行”，“身体是革命的本钱”，后勤部门更是牢牢树立服务于教学的宗旨，加强食堂管理，同时深入老师和学生中了解食堂生活情况，召开食堂管理人员和工作人员会议，针对学生反馈的意见，改善服务质量。各部门虽然工作量大，细且繁琐，但是大家能够同心协力，齐抓共管，形成了一股强有力的合力，有力地促进了学校教学质量的提升。 二、领导班子的率先垂范对全体老师是一种无声的激励 我校行政领导班子不但严谨地遵守着学校的规章制度，以德服人，而且长期战斗在学校的教学一线，负重加压，勇当排头兵，能当排头兵，以才服人。学校副校长许道康同志主管学校教学工作，同时担任数学科的教学工作，教学工作认真扎实，成绩斐然。副校长刘晋涛同志和政教处副主任邓金福同志负责学生的德育工作， 工作繁而细，他们分别担任了今年初三毕业班的历史和数学教学。他们教学基本功扎实，积极钻研，不断更新改善教学方式，深入了解学生的学习情况，狠抓落实。今年中考我校历史人平分及格率均居全县第二，优秀率更是全县第一，数学科人平分优秀率全县第四，及格率全县第五，他们两人功不可没。教导处刘建军主任以前长期从事班主任工作，现在仍任教语文，同时负责学校语文教研组工作，他非常关心年轻老师的成长，经常与他们讨论教学工作，是年轻老师的好大哥。教导处副主任邓国庆同志连续任班主任工作已经十年，同时担任英语教学，无论是班级管理还是教学工作都成绩突出，同时还负责学校英语教研组的工作。行政人员在教学一线的无私实干及突出的教学成绩对全校的老师来说是一种无声的激励。最近几年新参加工作的80后、90后年轻老师较多，而行政班子七人都是60后、70后，这种年龄的代沟丝毫没有影响学校管理的效率，这群年轻人很快就感染了前辈爱岗敬业无丝奉献的精神，融入了学校这个同心协力的大家庭，他们是学校以后不断发展的后备军。 三、全体老师的爱岗敬业是真中成长最宝贵的财富 真中人爱岗敬业，不是假话大话空话，是实实在在看得见的。真中人爱岗敬业，不