管干部换届纪律测试试卷[样题].doc

PAGE  PAGE 4 区管干部严肃换届纪律知识测试试题（样题） 姓名： 单位及职务： 成绩： (本答案仅供参考) 一、填空题（每空2分、共20分） 1、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》中，对换届纪律提出了“?? 5 ?个严禁（即严禁????? ?拉票贿选 、严禁 买官卖官 、严禁 跑官要官 、严禁 违规用人 、严禁 干扰换届 ）、 17 个不准和 5 个一律”的要求。 2、对拉票贿选的，一律 排除出考察人选 ，已列为候选人的 取消候选人资格 ，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，???????????贿选???? ??的还要依纪依法处理。 3、不准以 威胁 、 欺骗 等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和??? 表决权 ??；不准 编造、传播谣言 ，诬告陷害或者侮辱诽谤他人；不准在换届选举期间 私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料 ；不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。 4、对?????买官卖官 ?的，一律先予停职或者免职，再根据情节轻重进一步给予组织处理或者纪律处分。 5、发现违反换届纪律问题，应向纪检机关、组织部门反映，可通过“?? ?12380 ??”举报电话和???????举报网站 ??进行举报。 二、判断题（请在括号内划“√”或“×”，每题2分，共20分） 1、参与或帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。（ √ ） 2、换届选举期间不得私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料。(　√ ) 3、对买官卖官的，一律移送司法机关依法处理。(　 × ) 4、干部任职试用期间，一般不宜调整其工作岗位。 ( √ ) 5、组织处理和纪律处分只能单独使用，不能同时使用。(　× ) 6、不论是领导班子换届，还是个别提拔任职，都必须由集体研究确定考察对象，任何个人都无权确定考察对象。(　√ ) 7、受调离岗位处理的，一年内不得提拔；受降职处理的，两年内不得提拔。 (　√ ) 8、换届工作中，凡是考察对象都要向考察组如实报告个人有关事项。(　√ ) 9、党政领导干部只能从党政机关选拔。（ × ） 10、发布考察对象公示通知时，要将考察对象是否有违反换届纪律行为列为一项举报内容。(　√ ) 三、单项选择题（每题1.5分，共30分）：? 1、党委(党组)讨论决定干部任免事项，必须有（ B ）以上的成员到会。 A、二分之一? B、三分之二? C、五分之三 2、党政领导干部在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过（ B ）经组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职。 A、四分之一 ??B、三分之一?? C、二分之一 3、党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决，以党委(党组)（ B ）形成决定。 A、实到会成员过半数同意 B、应到会成员过半数同意 C、实到会成员过三分之二同意 4、领导干部辞去公职后（ B ）内，不得到原任职务管辖的地区和业务范围内的企业、经营性事业单位和社会中介组织任职。 A、两年 B、三年　　 C、五年 5、实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的，应追究（ A ）的责任。 A、有关领导干部和人员 B、干部考察组负责人和有关人员 C、组织人事部门有关人员 6、违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的或者临时动议决定干部任免的，应追究(? A ?)的责任。? A、党委(党组)主要领导干部和有关领导干部? B、组织人事部门主要领导干部? C、党委(党组)主要领导干部或者有关领导干部 7、党组（党委）书记履行干部选拔任用工作职责离任检查中，对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足（ B ），或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率合计不足（ B ）的人员，经组织考核认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。 A、二分之一、二分之一 ? B、三分之二、三分之二 C、三分之二、二分之一 8、提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级（ C ） 以上职位任职的经历。 A、一个 B、三个 C、两个 9、党政领导干部应当逐级提拔。越级提拔的，应当经（ B ）同意。 A、党委主要领导 B、上级组织（人事）部门 C、上级党委 10、《干部任用条例》第42条规定，由党