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第二章知觉与管理第二章知觉与管理
第二章?? 知觉与管理; 一、什么是知觉
知觉是人脑对直接作用于感觉器官
的当前客观事物的整体属性的反映。
二、知觉的基本特性
1、知觉的整体性
2、知觉的理解性
3、知觉的恒常性
4、知觉的选择性
;第二节?? 社会知觉与管理; 二、社会知觉的分类
1、对人知觉 是指通过对他人外
部形态和行为特征的知觉,进而借
以了解其内心活动。
2、人际知觉 是指人与人之间关
系的知觉。
3、角色知觉
4、因果关系知觉 是指在有关的
一系列社会知觉中,对其因果关系
的知觉。;三、 社会知觉的偏差及其预防
1、成见效应 是指一个人的思想
有偏见,在头脑中存在着某一类人的
固定形象,对以后对他的知觉发生强
烈的影响,因而不能正确地评价一个人。
2、晕轮效应 是指对某人的一些特
征或表面特征的印象,影响到对此人的
其它特征或思想意识的认识和评价。
3、第一印象 是指两个不相识的人
第一次见面时所形成的印象。
;第三节?? 自我认识与角色知觉;一、自我认识;自我认识的内容包括:
1、?物质自我 是指人对自己身体的
存在有自觉的认识。
2、?社会自我 是指自己在社会上的
地位和名誉。
3、?精神自我 是指一个人对自己的
智力、知识、能力、道德水平的认识
和追求。; 二、角色知觉
角色知觉是指人对于自己所处的
特定的社会与组织中的地位的知觉。
角色知觉过程包括:
1、角色认知 是指一个人对自己应
该在社会与组织中所处的地位的认识。
; 2、角色行为 是指一个人按照特定的社
会与组织所赋予角色的特定的行为模式
而进行的行为。
3、角色期望 是指他人对一个人所应承
担的角色的希望和寄托。
4、角色评价 是指他人对一个人的角色
扮演的评论与估价。
;课后练习
一、名词解释
社会知觉 成见效应 晕轮效应 第一印象
自我认识 角色知觉
一、?思考题
1、社会知觉是如何分类的?社会知觉有
哪些偏差?如何预防?
2、自我认识的内容有哪些?
3、说明角色知觉过程。
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