“个人形象与求职艺术”第六章节面试3.pptVIP

某外企招聘一位中层管理人员.当时应聘的30多人中,有机关单位的公务员,有公司的职员,还有应届毕业的大学生.主考官问了大家这样一个问题:你有什么缺点?一位学生不加思考便脱口而出:我工作过于投入,人家都说我是工作狂.; 主考官笑了笑：“工作投入可是优点啊，你说说你的缺点吧．”这位学生没有察觉考官态度上的细微变化，喋喋不休说：“我是个急性子，为人古板，又好坚持原则，所以易得罪人．另外，我还……”考官“嘿”了声，面呈不悦之色，手一挥，终止了问话．;　　这样的面试结果会如何便可想而知了． 　　许多求职者仗着聪明，往往不等招聘考官把话问完，就中途插嘴，因此常发生错误，这种急噪的态度，很容易造成损失，不仅容易弄错问话的意图，而且中途打断对方，插嘴回答，;也有失礼貌．案例中的这个学生靠隐藏在“漂亮”技巧后的虚伪去掩饰自己，不仅显的滑头、虚伪，而且必定让人反感。实际上，适当透露自己的缺点、正视自己，表现出恰当的礼仪风范，会更加受到欣赏的。;　　求职就业的经历，对于每一个人来说都是一笔宝贵的人生财富。我们有理由让它精彩一些、丰富一些、完美一些。在大学期间有很多的实践机会，也许是每周一次的家教，也许是不定期的接待或翻译工作，也许是大学毕业前的求职应聘。此时你可能忧心忡忡，也可能信心百倍。;　　第一节　　面试前的准备 　　参加求职面试，除了要随身携带必要的证书、文凭、照片等常规的用品之外，还应