XX局2011年普法依法治理工作计划.docVIP

PAGE  PAGE 3 XX局 2010年普法依法治理工作要点 2010年是“五五”普法的总结验收的重要之年，为了认真做好2010年普法依法治局工作，全面完成“五五”普法规划任务，顺利通过检查验收，进一步推进我局依法治理、依法行政能力，积极做好企业经营管理人员的普法教育和依法治企工作，按照法治办发[2010]2号文件精神，现将我局2010年普法依法治局工作安排如下： 一、指导思想及目标任务 以党的十七届三中全会，四中全会精神为指导，围绕服务全县发展工作大局，以开展创建法治县活动为抓手，以开展依法行政示范单位，诚信守法企业，法治校园创建活动为平台，深入开展“法律六进”活动，进一步提高公民的法律素质，特别是各级领导干部的依法执政能力，扎实推进地方、行业、基层依法治理工作，进一步提高全县法治化管理水平，为构建和谐平安XX促进我县经济社会突破发展创造良好的法制环境。 二、主要任务 （一）抓好重点对象普法，提高依法治理和依法行政水平 1、开展领导干部和公务员的法制宣传教育。一是突出以宪法为核心，维护社会和谐稳定、促进公平正义相关的法律法规学习宣传，提高领导干部的法律素质，丰富领导干部学法内容，坚持领导干部法制讲座和党委中心学习组学法制度，重在提高执政能力和依法决策的能力，全面提高领导干部依法行政水平。二是认真抓好领导干部和公务员的法制宣传教育，落实XX局干部学法制度，重点学习《公务员法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》、《劳动合同法》、《中小企业促进法》等法律法规，全年学法不少于50学时。 3、以推进依法行政示范单位创建活动为契机，全面提高依法办事能力。机关各涉及行政执法的股室开展《生猪定点屠宰管理条例》，《酒类流通管理办法》，《成品油市场管理办法》等专业法规条例学习，利用干部大讲堂等活动为平台，开展“业务干部讲法律”活动，加强行政执法人员对法律法规的掌握理解，提高依法办事能力。努力规范执法行为，继续推行和实施行政执法责任制，评议考核制和过错追究制，完善行政监督机制，健全对行政问责制度，及时发现、纠正违法行政行为。要通过培训，建立一支政治过硬、纪律严明、业务精通、作风过硬的行政执法队伍。 4、以推进依法诚信经营为重点，加强企业经营管理人的法制宣传教育，促进“诚实守法企业”创建活动。促进企业规范化管理能力，提升企业参与市场竞争的能力；提高管理人员和职工的权利义务意识，重点加强《劳动合同法》等法律的宣传，构建和谐劳务关系。今年初步决定扶持培养XX 为诚信守法企业示范点。 （二）、扎实推进“法律六进”活动。 今年的“法律六进”活动以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容，以法律进机关和法律进企业活动为重点，加强经济社会发展，群众生产生活、规范市场经济秩序、维护社会和谐稳定、促进社会公平正义等方面法律法规的学习宣传，进一步增强全系统干部职工的法律意识和法律素质，权利与义务、责任相一致意识。 加大普法培训力度。切实落实经贸系统学法培训制度，采取自学和集中学习相结合的方式，分期、分批地对机关干部进行法律知识培训。确保一年集中学法培训2次以上，不定期邀请法律专家讲课，在培训质量和效果上狠下功夫。 （三）面向社会运用多种形式开展法制宣传教育活动。从依法治局的大局出发，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的方针，有计划、分步骤地开展面向社会和群众的普法宣传教育。根据自身实际探索普法宣传教育的新途径、新方法。运用多种媒体在增强引导性、参与性和趣味性上多下功夫，增强宣传教育的实际成果。特别是做好12.4全国法制宣传日活动的宣传，积极营造宣传氛围，努力扩大社会影响，并用通过不懈宣传、增强社会和公众对法规的知晓度。