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煤矿内部市场化管理运行办法选编
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XX煤矿内部市场化管理运行办法
矿属各单位、机关各科室:
为深化内部市场化管理,规范内部市场化运作,优化工作管理流程,科学核算经营收入,确保各项生产经营活动有序运行,结合我矿生产经营实际,制定本办法。
一、管理目标
以内部市场管理为主线,转变经营管理方式,明确市场运行主体,以价值管理为核心,实行利润成本双管控,以收支结算为落点,形成有偿往来结算,以信息化建设为手段,逐步达到内部市场系统化运行、规范化操作、网络化管理,实现管理水平升级和经济效益提高。
(一)系统化。通过内部市场化管理,逐级划分市场交易层级,形成市场交易链条,分层进行考核结算,将生产经营的各个环节都纳入内部市场,形成主体明确、核算分明的系统化管理运行体系。
(二)规范化。通过建立内部市场四项基础管理体系,构建九大专业市场,明确市场运行规则和交易结算流程,以制度化、程序化实现生产经营管理规范化。
(三)网络化。利用内部市场网络化信息管理平台,实现信息网络化、结算网络化、数据分析网络化,提高收入分配的透明度,为生产经营、管理决策提供数据支撑。实现日清日结,班清班结,以及各级市场主体的收支实时查询。
二、主体划分
内部市场化管理实行四个层级的运作管理模式,即矿为一级市场主体,单位(科室)为二级市场主体,班组为三级市场主体,岗位(个人)为六级市场主体。按照工作内容和产品形态,将二级市场主体划分为四个分区,即原煤生产、生产辅助、后勤服务、机关科室。(附件1)
(一)原煤生产(20个)
1.采煤:综采工区、生产准备一区
2.掘进:掘进一区、掘进二区、综掘一区、综掘二区、巷修工区、生产准备二区
3.运输:运搬工区
4.机电:供电工区、机电安装工区、皮带工区、运转工区、通计中心
5.通防:通防工区、救护队、监控队
6.综机:综机车间
7.运销:洗煤厂、煤质发运科
(二)生产辅助(8个)
机厂、机加工厂、回收队、木材加工厂、支护车间、锚固剂车间、水电暖工区、基建工区
(三)后勤服务(12个)
服务队、物管中心、医疗救护中心、生活科、保卫科、工广卫生队、汽车队、接待中心、环保中心、车管中心、教培中心(含党校)、离退休管理中心
(四)机关科室(32个)
安监处、综机中心、通防办、机电科、矿办、档案室、计划科、劳资科、劳动保险科、审计科、科技计量科、企管科、财务科、财会中心、生产技术科、调度室、计生办、地质测量科、市场办、组干科、党办、宣传科、团委、纪委、合同科、工会、武装部、清欠办、地企办、联采办、信访办、非煤管理中心
三、交易客体
根据各市场主体所提供的产品及工作、内部劳务等,市场客体分为:
(一)原煤生产:原煤(含掘进煤)、掘进进尺、巷道修复、清理斜巷、矿车(人车)运输、翻矸车、供电、矿灯、自救器、主副井提升、抽压风、皮带运输、瓦斯检测、供通风、煤炭销售(地销)、洗精煤、外排矸石量、手选块煤、煤泥、矸石、原煤入洗、设备安撤、设备维修、缆线敷设、通讯、救护、瓦斯监测、单项工程及零活等。
(二)生产辅助:设备维修、非标件加工、锚固剂加工、坑木加工、供水、供电、供暖、建筑安装修缮、物流配送、废旧物料回收处置等。
(三)后勤服务:就餐、洗浴、住宿、车辆运输、教育培训、医疗服务、治安保卫、卫生保洁、污水处理、环保绿化、社区服务等。
(四)机关科室实行绩效考核和费用限额考核。
四、交易管理
(一)交易方式
根据各市场主体的职责,按照谁购买产品谁支付费用,为谁服务谁支付费用的原则,依据各个工序和环节中的产品及服务的价格,形成服务与被服务单位之间有偿使用、等价交换的交易运行方式。
(二)交易流程
一级市场主体与二级市场主体之间采用直接收购的方式进行交易。二级市场之间按照生产流程形成交易链,根据提供的产品或服务进行交易。三、四级市场主体之间按照“上道工序为下道工序服务”的原则进行交易。(附件2)
1.原煤(含掘进煤)
采煤工区生产的原煤、综掘工区生产的掘进煤,依次由皮带工区进行运输、运转工区进行提升、洗煤厂进行洗选、发运科进行运销,采煤工区、综掘工区、皮带工区、运转工区、洗煤厂按照链式交易逐级支付运输费及人工费、提升费及人工费、入洗费及人工费、发运费及人工费。矿对采煤工区的原煤和综掘工区的掘进煤进行收购。
2.掘进进尺
矿下达掘进计划后,由掘进单位分解到各生产班组实施生产。每班掘进进尺由验收员、跟班领导及下一班次验收员签订任务交接单,升井后经调度室确认,交区务服务中心录入系统。月末,相关部门对掘进进尺进行验收,合格后出具验收单,交区务服务中心录入系统。矿对掘进进尺进行收购。与掘进单位发生服务交易的,双方签订交易单,由提供服务方将签字确认的交易单交区务服务中心,列为掘进单位的服务支出,同时列为提供服务方的收入。
3.单项工程
矿下达单项工程计划
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