焊工培训大纲和考试说明浅析.pptx

焊工培训考核;焊接技能强化培训说明 技能考核结果与工资对应表 人员分配 培训纪律 焊工培训考试大纲 焊工培训考试评定标准 ——试件评分标准 ——实际产品评定标准 ——理论考试评定标准 课程安排;1 目的：为了快速适应本公司焊接产品的技能需要，能够熟练的掌握技能，满足客户需求。 2 培训规则和内容： 2.1 培训实行封闭式脱产培训，培训期限为一个月，培训结束后进行考核，考核结果作为工资评定的唯一依据。 2.2 培训期间所有参加培训人员工资停发，每人每天只发生活补贴60元。 2.3 培训期间月出勤不能少于28天，否则不给予生活补贴。 2.4 培训期间可根据个人能力申请提前或延后考核，考核后按结果定工资。 2.5 培训时间 2015-3-12 到 2015-4-12 ;技能考核结果与工资对应表;理论授课：高明松、任东 实践教学：霍树亮、张勇 材料准备：崔志强 监考考官：石建辉、霍树龙 ;时间安排;所有员工在培训期间不得玩手机、随便接电话、随便走动、大声喧哗、吸烟等。 现场焊机使用与保养：在培训期间定时擦拭焊机 、焊机换水、清理焊枪、做到人走机停、工位不得乱丢东西，下课后焊机必须归到原位。 2.1 培训时玩手机扣0.5分； 2.2 培训时随便走动扣0.5分； 2.3 培训时大声喧哗扣0.5分； 2.4 培训时吸烟扣0.5分； 2.5 培训时工位焊件随便乱丢特别乱焊机特别脏扣5分； 2.6 在休息时焊机不关不归到原位扣0.5分； 2.7 在培训焊接时必须有老师在现场观看不得随便焊接，违反者扣0.5分。;在培训期间必须穿戴工作服、防砸鞋、耳塞、护目镜、手套、口罩等相关防护用品，如有不穿戴者扣10分。 （不穿戴者出现问题后果自负！！！） ;在培训时必须按照老师要求去焊接，如焊前清理、焊接电流、焊接电压、气流量、焊前调试、现场环境等，如有违反工艺者每项0.5分。 （情节严重者取消培训资格） ;焊机构成、焊接基本操作和焊接安全； 焊接方法介绍； 焊接位置讲解； 焊接材料：母材、焊材、气体； 焊接相关标准：ISO9606、ISO3834、EN15085； 焊接缺陷：各种缺陷识别； 焊接变形控制； 焊接检验：各种检验方法； 识图技能：讲解图纸； 作业文件讲解； 焊接实际操作训练； 试件焊接考试； 实际产品焊接考试； 闭卷理论考试。;总则：评分由以下三部分组成： 一、试件评分标准 二、实际产品评定 三、笔试试卷评分 学员同时满足三项： 1试件评分合格， 2焊接实际产品符合图纸和客户要求， 3理论考试及格 则判定该学员符合该等级考试；若1和2有一项不合格则判为不合格；若只有第3项不合格，则降级处理。;总则：评分由外观评分和内部金相共同决定，全部合格才能评定该试件为合格。 1、外观评分表 遵循焊接缺陷标准ISO5817和ISO10042，总分100分。 ;2、内部金相评定 评定标准：立板和底板融合良好，根部熔合良好，无气孔、裂纹、夹杂和成型不良则判定为合格。 评定原则：金相件合格则该试件合格；金相件不合格则该试件不合格。 ;评定标准：检验员检验该产品是否符合图纸和客户要求； 符合则判定合格，不符合则判定为不合格。;试卷由50道选择题组成，每题2分，共计100分。总分90及以上为合格。不合格员工将会在评定技能等级时，降低一级。 ;课程安排;时???和安排;谢谢！