药店8.1户外拓展活动方案.docVIP

PAGE  PAGE 7 长春公司2015年秋季拓展活动方案 金天医药集团长春公司2015年秋季拓展活动采取户外拓展训练形式开展。户外拓展训练属于体验式培训，形式生动、灵活、有趣，能激发员工的潜在能力，提升个人素质，熔炼团队合作精神，在协作中促进自身和企业共同进步。 本方案通过组织公司员工的户外拓展活动，使其充分领略形式多样、生动有趣、充满挑战的户外体验项目，确立信心，发掘自我潜能，培养团队合作精神，体验自己的生理和心理极限，从而提高自身心理素质和整体作战能力。 一、活动目的： 1.团队激励，鼓舞斗志，挖掘个人潜能，增强凝聚力； 2.营造、烘托组织气氛，促进战略分享，增强集体荣誉感； 3.正确认识潜能、体会团队与自我潜能的突破；充分融入团队，增强归属； 4.增进了解、加强沟通；增进目标认同，激扬团队士气； 注：结合大自然环境本身存在的各种险阻、艰辛、挫折等困难来提升个人意志力、团队的沟通能力、协作能力、应变能力等训练,从而达到激发潜能,熔炼团队的目的。 二、参加人员：长春公司领导班子，连锁部全体店长、各部门主管， 三、负责部门：办公司、连锁部、企划部 四、活动具体方案： （一）地点：南湖公园 （二）时间：拟定2015年8月1日 （三）活动方式： 1、随机分组开展拓展活动； 2、全员集体活动、队伍比赛制； （四）培训日程安排： 流程安排责任人时间　　　7：00-7：30公司商学院集合任总动员，分组、确定队名任总7：30—9：00公司—南湖公园团队展示，公司文化宣传全体人员9：00—9：05领导讲话、并宣布活动开始　任总9：05-9：10集合、讲解活动注意事项及活动日程安排A：讲述团队精神姜总B：组建团队文化、规则及注意事项宣布实施9：10-12：00小组竞技项目加强团队凝聚力　【拔河】【无敌风火轮】热身项目，让队员迅速放开思想包袱，迅速的融入到本次活动。　【袋鼠跳】加强团队竞争力　12：00-1：00午餐　　1：00-2：00群体娱乐项目通过团队之间的相互竞争，增强团队内部的协作精神，使整个集体相互融洽后勤保障组【集字+找宝】　小组竞技项目　　2：00-5：00【纸杯传水】通过团队之间的相互竞争，增强团队内部的协作精神，使整个集体相互融洽　【背靠背起立】　【躲地雷】　【双腿夹气球跑】　【撕名牌】　备注1、以上项目的安排，可根据团队情况作适当调整。2、方案里边标明的拓展科目所用时间段为大致用时， 具体用时以实际用时为准。3、根据具体操作时间确定活动项目数量，备选活动项目1-2个。4、获胜小组可获得相应的奖品。5、获胜小组或个人获得的奖品登记后，会公司统一领取。 （五）费用预算 序号项目数量单价金额负责人1服装+7个大口袋　　　崔长明2用餐设备　　　王维武3音响设备　　　王宇铭4宣传物料　　　张凯5腰麦　　　区域经理6绶带　　　各区域店长7报纸25斤　　　各区域店长8拔河绳子20米　　　办公室9眼罩50　　　办公室10撕名牌　　　办公室11秒表　　　　12细绳100米　　　办公室13野餐垫　　　办公室14壁纸刀　　　企划部15订书器　　　企划部16A4纸　　　企划部17彩笔　　　企划部五、工作人员任务安排： 分工负责人及执行人： 总指挥任总、姜总　　　　策划张凯　　　　后勤保障许世祥、王维武、崔长明、张凯、丁尚德、李继伟。孙宁、王勇、宗伟、南青春军训队列崔长明　　　　拓展主持姜华林岩　　　拓展分组成员组长　　　一组办公区人员崔长明　　　二组南区店长南区经理　　　三组北区店长北区经理　　　四组争霸赛获胜人员李新野　　　 前期准备工作： 活动宣传及通知：区域经理负责贯彻，李新野负责统计人员数量 服装：崔长明负责借用 车辆安排：许世祥 午餐安排：王维武 物品采购：办公室 宣传物料的制作：企划部 活动器材准备：企划部 实施阶段： 组织、协调总负责（组长）：许世祥 协调人（副组长）：崔长明 全员组织：张凯、李新野、王维武 摄影：企划部 拍照：企划部 游戏组织：姜华、林岩 活动场地布置：后勤保障组 后勤：后勤保障