2014年11月职业资格全省统一鉴定_理论题12.4.docxVIP

试卷编码：201411A22 第 PAGE 19页共 NUMPAGES 19页 [键入文字] 科 职业资格全省统一鉴定 劳动关系协调员三级理论知识试卷 注意事项 1、考试时间：90分钟。 2、请在答题卡上填写您的姓名和准考证号。 3、请仔细阅读答题要求，在答题卡上填涂您的答案。 一、单项选择题（第1题～第40题。选择一个正确的答案，在答题卡上将相应的字母涂黑。每题1分，满分40分。） 1.被派遣劳动者退回后在无工作期间，劳务派遣单位应当按照不低于所在地人民政府规定的最低工资标准的（ ），向其按月支付报酬。 A、80% B、90% C、100% D、200% 2、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，应当在（ ）为被派遣劳动者参加社会保险。 A、劳务派遣单位所在地 B、用工单位所在地 C、劳动关系所在地 D、劳动者户籍所在地 3.劳务派遣单位在用工单位所在地设立分支机构的，由（ ）为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。 A、用工单位 B、劳务派遣单位的分支机构 C、劳务派遣单位 D、受委托的其他劳务派遣单位 4.《劳务派遣行政许可实施办法》自（　）起施行。 Ａ、2012年12月28日 B、2013年1月1日 C、2013年7月1日 D、2014年3月1日 5.根据《社会保险法》，用人单位应当按（ ）在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报。 A、月 B、季 C、半年 D、年 6.用人单位应当自用工之日起（ ）日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 A、10 B、20 C、30 D、60 7.下列选项中不属于工资形式的是（ ） A、计件工资 B、奖金 C、津贴和补贴 D、差旅费 8.2013年5月某企业一名女职工生下一对双胞胎，其产假应不少于（ ）天。 A、113 B、105 C、98 D、90 9.最低工资标准每（ ）年至少调整一次。 A、1 B、2 C、3 D、4 10.根据《残疾人就业条例》的规定，用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的（ ）。 A、1% B、1.5% C、2% D、2.5% 11.根据国务院发布的有关规定，退休后按月发给基本养老金的条件是个人缴费年限累计满（ ）。 A、10年 B、15年 C、18年 D、20年 12.劳动人事争议调解组织调解争议应当自受理调解申请之日起（ ）日内结束，但是当事人书面同意延期的可以延长。 A、5 B、10 C、15 D、30 13.仲裁委员会受理劳动人事争议案件后，当事人合同履行地或用人单位所在地发生变化的，（ ）。 A、由变更后的合同履行地仲裁委员会管辖 B、由变更后的用人单位所在地仲裁委员会管辖 C、由当事人共同协商确定仲裁委员会管辖 D、继续由原受理案件的仲裁委员会管辖 14.集体劳动人事争议的劳动者一方应最多推举（ ）名代表人参加仲裁活动。 A、2 B、3 C、4 D、5 15.具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包仍不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承保业务时因工伤亡的，由（ ）承担用人单位依法应承担工伤保险责任。 A、不具备用工主体资格的组织的出资人 B、承包业务的自然人 C、具备用工主体资格的承包单位 D、共同承担连带责任 16.劳动者在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的，按照《工伤保险条例》规定领取一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的，应按（ ）计发。 A、第一次工伤确定的伤残等级 B、最后一次工伤确定的伤残等级 C、多次工伤中的最低伤残等级 D、多次工伤中的最高伤残等级 17.（ ）负责指导本行政区域内的劳动人事争议调解仲裁工作。 A、总工会 B、司法行政部门 C、人民法院 D、人力资源和社会保障行政部门 18.劳动者在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（ ）之内仍抢救无效死亡的，视同工伤。 A、24小时 B、36小时 C、48小时 D、72小时 19.职工因工死亡，其近亲属