2016内蒙古专业技术教育信念和目标管理答案.docxVIP

一、判断题(每题2分)1.学习的目的是为了探索、改变。 (正确)2.目标的价值是让方向清晰可见。 (正确)3.成功的价值感受在于是否拥有更多财富。 (错误)4.运用学习结果，追求体验过程是为了厘清自我。 (正确)5.重塑现实是获取价值、体验成就、感受结果的过程。 (正确)6.出世修无相；入世修有心。 (错误)7.注意力的关注点在目标与结果。 (正确)8.一个人之所以产生情绪与他的修养和他人的管理  HYPERLINK /doc/000460cd0722192e4536f6fb.html \o 2016巴彦淖尔市事业单位工作人员继续教育答案_文库下载 \t /doc/_blank 2016巴彦淖尔市事业单位工作人员继续教育答案_文库下载/doc/000460cd0722192e4536f6fb.html 能力有关。 (错误)9.生命是一个持续索取价值的过程。 (错误)10.注意力是指人的心理活动指向和集中于某种事物的能力。 (正确)二、单项选择(每题2分)11.目标的达成过程是 （A ）.A.信念--行为--结果B.决定--行为C.信念--决定--结果12.行为是由( C)组成。A.意志力和想象力B.关注力和掌控力C.意志力和注意力13.信念是通过(C )激发潜能。A.浅意识B.显意识C.潜意识14.(C)是注意力的管理者。A.关注力B.掌控力C.意志力15.一个人到达(B)意志力的层面时即成为自我管理的责任者。A.道德B.决定C.开悟16.销售是纯粹的(C)行为。A、商业B、交易C、 吸引注意力17.一个信念被相信的程度决定了它被(C)的程度。A、认可B、承认C、实现18.实现目标的过程就是一种(B)成交的行为过程。A、遇缘B、促缘C、结缘19.一个不能主动(A)的人，一定是被别人管理的人。A、自我管理B、自我约束C、约束他人20.不真诚的现象是(C)不真诚。A、包容B、接纳C、排斥三、多项选择(每题3分)21.在心理学概念中，意志力是指一个人自觉地（A ），并根据目标来，（ C），（D ），实现目标的能量。A、确定目标B、确定方向C、掌握行动D、穷尽方法22.所有的工作可归纳为（ABCD ）。A、紧急/重要B、紧急/不重要C、不急/不重要D、不急/重要23.目标具备的核心要素是(ABC )。A、结果呈现B、激情能量C、行动冲动D、当下实现24.设定目标的SMATC原则是：具体明确（AC ）设定期限、有挑战性。A、能够衡量B、张弛有度C、可以达到D、能够超越25.目标达成的关键要素是：100%的信念(BD )100%的结果。A、100%厘清 B、100%的计划 C、100%实现 D、100%的行动 26.目标与（ABC ）都存在有关系管理的问题。 A、成本 B、客户 C、销售 D、管理 27.(A )与 (C)之间存在着正比的关系。 A、价值 B、成本 C、价格 28.任何组织都存在着(A )与(C)关系。 A、内部客户 B、内部产品 C、外部客户 D、外部产品 29.注意力的层次包括自由注意力、被指引注意力、 （ACD ）. A.有偏见注意力 B.情绪注??力 C.混乱注意力 D.固着注意力 30.当你一眼就能看到别人身上缺点时说明 （ABC ）。 A.自己身上也有 B.需要自我觉察 C.排斥自己拥有 D.观察能力较强 31.我们日常所遇到的问题可分为 （ABCD ）。 A.重要不紧急 B.紧急不重要 C.重要又紧急 D.不急不重要 32.产品价值塑造的范围分别是 （ACD ）。 A、核心产品 B、特色产品 C、外延产品 D、外围产品 33.自我决定是指(ABCD )、在自我控制范围内的行为。 A.有意识的 B.故意的 C.刻意的 D.主观的 34.自我认同(A )，自由注意力( C)。 A、越强 B、越小 C、越弱 D、越少 35.销售真相是借产品的（A ）满足客户对（D ）的需求。 A、价值 B、价格 C、当下 D、未来 36.注意力管理五步分别是列单、（B ）、删除、（D）、成就。 A、区分 B、厘清 D、习惯 37.目标深度厘清包括：结果清晰度、( A)、执行可信度、(C )。 A、计划可行度 B、团队认可度 C、结果呈现度 38.( A)是一种令他人为自己的(C )负责任的一门艺术。 A、教练 B、教育 C、行为 D、执行 39.改变( A)从改变自己开始，改变( D)从改变自己开始。 A、他人 B、同事 C、团队 D、环