介休市2015-2016学年综合考评自评表.docVIP

介休市中小学（幼儿园） 2015——2016学年综合评估考核 分 项 自 评 表 学校（幼儿园）：介休市义安镇第一初级中学校 时 间 ： 2016年6月 考核内容分 项 自 查 得 分自查得分股 室指 标 分 值 办 公 室  常规工作10分1020 信息报送10分10 学校 分项 自查 描述 我校常规工作中能按时按量的完成上级下达的各项任务、按时上交学校计划、总结，节假日值班表等。在征订党报党刊中按要求及时完成。学校的值班记录本记录详细属实，并且我校又自制了“义安一中一日常规及安全值班登记表”由每天值班领导填写，详细的记录了学生、教师的一日工作、学习情况，填写好第二日粘贴公示，及时反馈学生存在的问题，做到及时发现及时解决。学校各科室都能按时、参加市局组织的各项会议、活动，中层领导出差、开会等都写出假条由校办公室批准，校办公室对中层领导的公差每月都做出统计，并公布。 我校能及时报送学校信息，我校于2016年初建立了“义安一中微信公众平台”图文并茂、详细属实的展示我校的各项活动、平台建立至今以发布了17条学校的活动、教研教改等信息，市局各科室领导都有关注，平台关注用户已达一千五百余人。综合 考评 检查 记录 存在 问题   整改 建议   检查人： 得分： 考核内容分 项 自 查 得 分自查得分股 室指 标 分 值 计 财 股 财务管理5分固定资产管理5分助学金及生活补助5分统计工作5分 学校 分项 自查 描述 综合 考评 检查 记录 存在 问题   整改 建议   检查人： 得分： 考核内容分 项 自 查 得 分自查得分股 室指 标 分 值 人 事 股 规范管理10分1020教师交流5分5绩效考核 分配管理5分5 学校 分项 自查 描述 我校根据上级有关文件、精神制定了“教师队伍管理细则”、“教育教学工作绩效量化考核方案”“中层领导考核方案”“绩效考核、发放方案”“教师交流方案细则以及“教师请假制度”“电子考勤制度”。 我校教师交流严格按上级文件及我校“教师交流方案细则”执行，我校2013--2015年度交流10人，2013---2016年度交流3人，2014--2016年度交流5人，2014---2017年度交流5人，2015--2017年度交流人，累计交流人数28人，其中10人以返校工作一年了。2016年符合交流人员摸底为14人。 在绩效考核中，我校按上级文件及我校考核方案、公正、公平的考核、核算。按时上报、按时发放。无不良反应。 教职工档案完善、管理规范、按时入档。综合 考评 检查 记录 存在 问题   整改 建议   检查人： 得分： 考核内容分 项 自 查 得 分自查得分股 室指 标 分 值 师 资 股 继续教育2分国培计划3分校长培训1分青年教师培养4分骨干教师培养5分学历达标2分信息库建设3分 学校 分项 自查 描述 综合 考评 检查 记录 存在 问题   整改 建议   检查人： 得分： 考核内容分 项 自 查 得 分自查得分股 室指 标 分 值 教 研 室 课程改革10分校本课程和综合实践活动课10分图书阅览室工作5分书香校园建设5分教学研究开展情况25分重点工作及师生活动10分 学校 分项 自查 描述 综合 考评 检查 记录 存在 问题   整改 建议   检查人： 得分： 考核内容分 项 自 查 得 分自查得分股 室指 标 分 值 安 全 法 制 股 隐患排查整改6分安全应急演练5分安全设施4分安全法制教育8分校园周边治理4分常规管理落实5分平安校园创建8分 学校 分项 自查 描述 综合 考评 检查 记录 存在 问题   整改 建议   检查人：