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- 2017-05-04 发布于湖北
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实战:基于ESB的企业系统集成教程
实战:基于ESB的企业系统集成
随着企业信息化程度的不断提高,越来越多的信息系统逐渐上线,这些系统在为企业带来效益的同时,也带来了一些让开发及维护人员头痛不已的问题,主要表现在系统分散,信息孤岛,交互复杂,维护成本太高。
多说无益,直接上干货,请看下图:
假设现在有A、B、C、D、E、F、G 7个业务系统。
各系统均为独立的业务系统,系统的开发语言、所使用的数据库、所需要的运行环境也不尽相同。有些为自主开发,有些为外部采购。
根据业务需求各系统间需要有各式的数据交互。
为了更加直观,现将其假设为华信内部常用的系统名称。(实际上公司内部的系统要远远多于上述内容,并且关系更为复杂)。
举例来说: 假设A系统为HR系统,系统B为PMS系统、G为一卡通相关系统等等。
为了与其他系统交互,各系统均提供webservice接口,用来接收处理数据。每个系统在发??数据时需要调用其他系统的接口,以HR系统为例:当有新员工入职时,首先将员工信息录入到本地系统中,然后分别通知,PMS、内网、DPark、联系人、门闸、消费等等系统,要求对方也同时追加该员工的相关信息,并根据需要向其他系统返回相应信息。于是一张密密麻麻的蜘蛛网就成型了。
直观一点,我们看一下现在HR系统需要调用的接口:
编号目标系统数据方向接口内容1PMS输出人员基本信息、人员职位、人员组织。。。2内网输出人员基本信息、人员职位、人员组织。。。3Dpark输出人员基本信息、人员职位、人员组织。。。4联系人输出人员基本信息、人员职位、人员组织。。。5邮箱输出人员基本信息、人员职位、人员组织。。。6门闸、门禁输出人员基本信息、人员职位、人员组织。。。7消费输出人员基本信息、人员职位、人员组织。。。
既然有输出,就一定还会有输入,这里就不再列举。
每个系统都会提供很多的接口,可以想象,现在的数据交互这部分的复杂程度和代码量。对编码人员和业务人员这都是一个很残酷的考验。每次新增一个系统或者改动某些现有业务就是一次噩梦。
现在我们需要改变,我们目标是:
以面向服务的方式,实现异构、分布式应用系统之间松散耦合的集成共享、互联互通的消息传送平台
直观些,我们想要这样的东西:
值得庆幸的是,之前的结构看起来虽然很乱,但是他们是基于SOA的。
现在重新梳理一下我们面对的问题和需求:
多对多的数据交换,牵一发动全身
各业务系统的接口对外公开,安全性差
业务逻辑多处重复,浪费开发资源
难以进行的业务修改,无法快速推出新业务
开发质量难以控制
业务系统工作量很大
简单说:我是一个业务系统,我不想同时和那么多业务系统打交道,多了我会晕的,我只想跟一个系统有交互。举个贴近生活的例子:我是名普通员工,我今天刷卡不好用了,你不能让我分别去跟Dpark、Pms、门禁、车场、消费等等那些相关人员去打交道,我只想跟一个人说一遍,然后等候结果就行了。
这个中间的消息平台应该是什么呢?没错,就是她ESB。
ESB的特点
面向服务的架构 - 分布式的应用由可重用的服务组成;
面向消息的架构 - 应用之间通过ESB发送和接受消息;
事件驱动的架构 - 应用之间异步地产生和接收消息;
ESB就是在SOA架构中实现服务间智能化集成与管理的中介。
这简直就是为了解决我的问题而生的东西。
现在看一看我们都需要做什么:
接收数据:接收各系统发送过来的数据,这里采用对外发布webservice的方式。
处理数据:对接收的数据进行相应的转换处理,以匹配不同的目标系统。举例:A系统中的性别字段中存储的是0,1 而B系统中是男,女。
发送数据:根据业务规则将其发送给相关系统,调用对方提供的服务。
现在看起来好多了。现在各业务系统只需要对外公开数据接收的服务就可以了。并且只需要调用ESB提供的一套webservice就可以,不用依次去调用每个系统的webservice。工作量大幅减少。为了让ESB知道我的数据要发送给那个系统,在ESB接收端有一个标识 TargetSystem用以标识目标系统。
好了,大家都很开心,但是,这样做真的已经很好了吗?我们通过对比来看一下。
改造前改造后发送数据调用各系统提供的接口。只调用ESB提供的接口。接收数据由自身提供由自身提供数据处理业务系统自己处理ESB统一处理目标系统按需直接调用对方接口只需通知ESB系统压力被调用时产生压力ESB接收端压力巨大日志及错误各系统自行处理ESB处理安全性各系统间接口公开接口仅对ESB公开来一个实际的例子:
公司组织机构调整,此次涉及1000人,这些人不光人员组织信息变动,还有职位信息变动,还有部分人的基本信息进行了变动(比如更换了手机号
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