2016年机械微粉厂安全生产责任制资料.doc

编制 实施日期 2016年3月1日 审核 受控状态 批准 安全生产责任制 第一章 总 则 第一条 “安全第一，预防为主，综合治理”的方针是关系到国家与人民长远利益的一项基本国策。为了贯彻执行这一方针，加强安全管理，明确各级领导和各职能部门的职责，保障员工在生产中的安全和健康，保证机械微粉厂的顺利发展，根据《中华人民共和国新安全生产法》的各项规定，现对公司2012年8月15日下发执行的安全生产责任制进行修订，同时2012年8月下发的《安全生产责任制》作废。 第二条 厂部在各项生产建设中要把安全生产工作摆在第一位，实行安全管理第一领导责任制。 第三条 根据“一岗双责”的管理要求，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责，负责组织贯彻执行国家和上级部门有关安全生产的政策、法令、法规和规定。认真贯彻“五同时”，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 第四条 本制度适用于机械微粉厂各车间、科室。安全生产人人有责，全体员工都必须在各自岗位对实现安全生产负责，实行全体员工安全生产责任制。 第五条 本制度需要一年进行一次评审，如果机构发生变动或人员进行重大调整时应立即对本制度进行修订。 第二章 厂长、生产科、设备科、安环科、车间主任（段长）、班（组）长、职工、专职安全员的职责 第六条 厂长的职责 1、对本单位的安全生产工作负全面责任； 2、加强职工的安全教育，每月主持一次全厂的安全活动； 3、建立、健全本单位安全生产责任制； 4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 5、参与组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案与演练； 6、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施； 7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 8、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程； 9、保证本单位安全生产投入的有效实施； 10、认真布置本单位的安全培训教育工作，同时落实好每个月的厂长培训计划，并如实记录安全生产教育和培训情况； 11、对险肇事故要按“四不放过”原则查明原因，接受教训，采取改进措施，对事故责任者提出处理意见，并如实报告生产安全事故。 第七条 生产科科长的职责 1、协助厂长抓好全面的安全工作，对安全生产负具体领导责任； 2、组织参加安全生产检查，落实整改措施； 3、参与组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施； 4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 5、参与组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案与演练； 6、参与组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，并如实记录安全生产教育和培训情况； 7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 8、及时研究解决生产中的不安全问题，对重大风险进行危害因素辨识，并制定安全防范措施； 9、组织调查、分析、处理伤亡事故和重大险肇事故，按“四不放过”原则查明原因，拟定改进措施，组织落实； 10、检查安全科及其他各科室安全工作情况； 11、按时编制年度安全技术措施计划，并负责组织实现； 12、采用先进的监控措施，制定切实可行的制度，确保重大危险源安全可靠运行。 第八条 设备科科长的职责 1、对全厂设备、建筑物的正常使用负领导责任，对因设备、建筑物原因造成的事故负责； 2、督促供应部门按照要求和计划按时、按质、按量供应生产及安全措施工程所需的材料，并妥善保管； 3、参与组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施； 4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 5、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施； 6、参与组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，并如实记录安全生产教育和培训情况； 7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 8、协助厂长制定并实施本单位生产中设备突发故障应急救援预案及检修过程中可能发生的事故应急救援预案演练； 9、加强设备日常维护，推行点检定修制，开展设备状态监测，对设备状况进行动态管理，保证设备正常运转和安全生产； 10、组织制定设备大、中修计划，在检修施工过程中对重大风险进行危害因素辨识，并制定安全防范措施，对检修安全工作负具体领导责任； 11、采用新工艺、新设备、新技术、新材料时，必须对从业人员进行专业技能培训合格后，方可上岗。 12、负责分管部门的安全工作。 第九条 安全科科长的职责 1、在厂长的领导下，认真贯彻执行有关安全生产的规章制度，并接受上级安全部门的业务指导。 2、负责组织新员工（含实习、代培、调转人员等）的安全教育