党政部门、直属单位、后勤中心部分.docVIP

党政部门、直属单位、后勤中心部分 考评项目 基 本 要 素 评 分 标 准 （一） 领 导 责 任 落 实 【10分】 1、单位安全稳定工作有计划、有检查、有总结； 2、成立有安全组织，分工明确； 3、层层签订了安全目标责任书； 4、定期分析安全稳定工作形势； 5、主要领导落实日常安全检查，并亲自组织检查，落实整改； 6、? 积极参加上级安全稳定方面的会议和活动。 ? 1、单位年度工作计划、总结没有安全稳定工作内容的扣2分； 2、无安全组织机构的扣2分； 3、无三级安全责任书的扣4分； 4、无分析、排查安全隐患记录的扣1分； 5、学校安全工作会议缺席一次扣2分； 6、上级部门组织的安全培训无故不参加的一人次扣1 分。 ? （二） 岗 位 责 任 明 确 【10分】 1、岗位职责明确，安全责任到人； 2、安全负责人要经常排查安全隐患，并督促安全责任人履行安全职责； 3、安全责任人对发现的问题及时处置和报告，隐患有防范措施； 4、有每日安全检查纪录。? 1、无岗位安全职责的扣2分； 2、安全负责人不重视隐患整改、安全制度不落实的扣3分； 3、?重点要害部位安全责任人无安全检查记录的扣2 分； 4、?对上级有关部门检查发现的隐患不防范、不整改的扣3分 。 ? ? （三） 情 报 信 息 畅 通 【20分】 1、建立、健全单位矛盾纠纷调处机制； 2、全面