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- 2017-05-10 发布于贵州
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2017年江西省产假最新规定
2017年江西省产假最新规定2017年江西省产假最新规定2017-01-09浏览:分享人:孔敬宜手机版 江西的宝妈们还在为产假担忧吗,那么看看2017年江西省产假最新规定是怎样规定的吧,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助! 2017年江西省产假最新规定 新提交审议的修正案草案规定:对符合法律、行政法规和本条例规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假60日,并给予男方护理假15日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。 也就是说,加上国家基本的98日生育假,江西省符合相关规定生育的女性至少可休158日产假。 江西取消晚婚晚育假 带薪产假增至158天福利待遇不变 修改后的《江西省人口与计划生育条例》对生育假做了调整。在享受国家规定的98日生育假外,江西符合相关规定生育的女性将至少可休158日产假。男方护理假由原来的10天增加到15天。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。 据悉,因国家不再提倡晚婚晚育,《条例》相应取消了原条款关于晚婚晚育的奖励规定。但同时规定,对符合政策生育的夫妻延长生育假,在享受国家规定的假期外,产假由原来的30天增加到60天,男方护理假由原来的10天增加到15天。根据此次新修改的计生条例规定,加上国家基本的98日生育假,江西省符合相关规定生育的女性将至少可休158日产假。 根据此次新修改的计生条
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