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学习贯彻4中全会精神进1步加强工会组织建设
学习贯彻四中全会精神 进一步加强工会组织建设
党的十七届四中全会是在我国改革发展进入关键阶段、全国人民喜迎新中国成立60周年前夕召开的一次重要会议,对于全面贯彻党的十七大精神,深入贯彻落实科学发展观,有效应对国际金融危机,保持经济平稳较快增长,开创中国特色社会主义事业新局面,具有重大而深远的意义。全会审议通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》全面总结了我们党作为马克思主义执政党进行自身建设的六条基本经验,并分别从思想建设、党内民主建设、队伍建设、组织建设、作风建设和反腐倡廉建设方面,对加强和改进新形势下党的建设作出了重要部署,提出了具体任务,是指导当前和今后一个时期党的建设的纲领性文件。《决定》第四部分明确提出:“党委既要支持人大、政府、政协、司法机关和人民团体依照法律和各自章程独立负责、协调一致地开展工作,又要发挥这些组织中党组的领导核心作用,保证党的路线方针政策和党委决策部署贯彻落实。”“加强和改进党的群众工作,充分发挥工会、共青团、妇联等人民团体联系和服务群众作用”。这些重要内容都充分体现了党中央对加强群众工作的高度重视,充分体现了党中央对工青妇等人民团体的殷切期望,为工会组织更好地发挥党和政府联系职工群众的桥梁纽带作用及国家政权的重要社会支柱作用,进一步提供了强大动力,明确了任务要求。我们一定要认真学习,深刻领会,切实增强为党做好群众工作的责任感和使命感,在党委的坚强领导下,围绕中心、服务大局、充分发挥优势、认真履行职责,为夯实党的群众基础、巩固党的执政地位、完成党的历史使命作出应有的贡献。
当前,工会组织建设工作面临着很好的形势和机遇,需要我们进一步深入贯彻党的十七和中国工会十五大精神,团结动员广大职工,在推动科学发展、促进社会和谐进程中,充分发挥工人阶级主力军作用,以创新的精神解决新世纪新阶段工会组织建设工作的新情况、新问题。推动工会组织建设新发展应把握好以下五个方面 一、提高思想认识是推动工会组织建设新发展的前提。当前,随着改革开放的不断深,职工队伍的结构也发生很大变化,使得传统的,给工会组织建设带来。因此,新形势下,工会特别是工会领导者,必须提高思想认识,站在讲政治、讲党性的高度,努力把广大职工组织到工会中来,使广大职工紧密团结在党的周围,积极投身全面建设的伟大实践。 二、坚持以人为本是推动工会组织建设新发展的基础。三、以“双建”为载体是推动工会组织建设新发展的途径。要以落实“党建带工建、共建促发展”的大组建目标为契机,坚持以“双建”为载体,全面推进工会组织建设稳步发展。各级党组织要把工会组织建设纳入党建目标责任制,使工会建设工作与党建工作两者紧密结合。在已有党组织的单位组建工会时,要紧紧依靠和服从党的领导,以党建带工建;在暂时还没有党组织的单位组建工会时,要同时为党组织的建立创造条件,以工建促党建。要体现党的领导,积极把党的路线、方针和政策宣传到广大职工群众中。在工会组织建设过程中,要建立健全工会向党委定期汇报工作和党委研究工会工作重大问题的制度,对工会组织建设工作做到“统一布置、统一检查、统一考核”,丰富党建与工建相结合的形式、内容,切实把“党工共建”落到实处,最广泛地把职工群众组织到工会中来,扩大和增强党的阶级基础与群众基础。 四、改进工作方法是推动工会组织建设新发展的保障。实现工会组织建设的新发展,很重要的一点就是要认真查找日常工作中存在的不符合科学发展观的各类问题,并着力加以整改。从调研中所掌握的情况来看,我们工会组织建设在工作的方法举措上,要重点解决一定程度上靠文件、会议推动工作落实的问题;在工作统筹问题上,要着力解决上层较紧、基层较松,上层安排多、基层落实少的问题;在工作成效检验上,要着力解决看台账登记规范比较多,解决实际困难还不够的问题。同时要尝试建立会员与非会员之间内在差别待遇制度,适度体现会员在工会组织内的特殊性,增强会员的优越感,营造一种“入不入会就是不一样”的氛围,让职工主动融入到工会组织这个大家庭中来。五、转变工作作风是推动工会组织建设新发展的动力。当前,工会组织转变工作作风的重点,应该放在加强自身作风建设方面。要加强工会领导班子思想建设,坚持以科学发展观来指导和推动工会组织建设,结合工会组织自身的实际,逐步建立完善领导班子成员在学习教育、问题分析整改、责任目标落实等方面的长效机制。要不断提高指导基层组织建设的能力和水平,要提高办事效率和服务水平,切实为基层组织建设出谋划策,悉心指导,真正为职工说话办事,提供更好的服务,促进工会组织建设在科学发展轨道上不断前进。
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