- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2015内蒙古事业单位考试面试备考:将综合分析能力具体化的方法(六)
2015内蒙古事业单位考试面试备考:将综合分析能力具体化的方法(六)(3)重要性顺序重要性顺序是指具有某些共同特点和内容,按照重要程度进行排序。比如,你提出针对某一个问题的3个方案,这三个方案具有相同的特性,但重要性有所不同,所以你在思考时可以依据这些方案的重要性进行排序,按照“重要性”或者“程度”从高到低,即从重要性到次重要性,以此类推。同一件事情可以使用多种分类放式进行分类,不同的分类放式之间也没有对错之分。如企业的组织结构可以按照时间顺序划分为:研发、生产、销售,还可以按照结构顺序分为东北、华北、华南……不同区域,还可以按照重要性顺序划分为不同的研究院、事业部、业务部门等。但需要注意的是,在归类分组时,一定要保证每一组思想中运用的是时间、结构、重要性中的一种分类,不能交叉使用,否则很容易混淆。例如有这样一则材料题:近日,国家级贫困县河南台前县豪华办公大楼扎堆而建,被媒体称为“豪华衙门”。但令人心酸的是,就在紧邻该县府大楼1公里之遥的城镇中学,却有600名学生拥挤在窄小的宿舍休息,玻璃窗上的窟窿用破木块遮挡,环境脏乱犹如“难民营”。问题:目前阻碍贫困地区脱贫致富步伐和经济发展的原因有很多,你认为导致贫困县脱贫难的的主要原因是什么?当我们看到或听到这则材料时,我们脑海中会出现如下一些信息:资源短缺。特别是中西部老少边穷地区,资源瓶颈严重制约扶贫开发。观念落后。在一些贫困地区表现明显,集中体现在民间风气和普通民众观念安于现状,以及官场生态和官员作风不思进取或穷折腾。缺乏优秀的干部和人才。如贫困地区干部不愿意到贫困县工作。缺乏适合的脱贫理念。没有找到因地制宜的脱贫理念,导致脱贫不足。基础设施落后。特别是边远山区财力不足、规划不到位,基础设施建设相对滞后。缺乏资金与技术的支持。贫困财政发展财力不足,甚至根本没有投入,想发展不太现实。缺乏政策支持。目前贫困县的脱贫致富,离不开政策支持。当我们在分析这些问题之后,我们可以对这些要素做一个排序归类,因为影响贫困县发展的因素有很多,如何找到最关键、最核心的要素,我们可以依据各个因素在脱贫致富的重要性来进行排序。一般来说,人才因素是第一位的,因为一切问题归根结底都是人的问题。接着资源是因素第二因素,因为有了对的人,就会找到资源,就能发挥各种资源其固有的价值,而政策支持则为第三大因素,因为人才、资源等固然重要,如果缺少了政策支持,那么这些资源都将无用武之地。按照这个顺序去排序,我们再把属于这三大因素中的信息分别归入到其中,那么我们的思维逻辑顺序就清晰很多了。按重要性排序法是一种比较简便易行的排序方法,这种方法比较适合考评因素少于10个的情况。对于少于10个考评的情况,我们可以根据各个因素所占的比重,然后按照重要性排序,从而得到正确的结果。时间顺序、结构顺序和重要性顺序这3种顺序既可以单独使用,也可以结合使用,但是每一组要素中都必须至少存在一种逻辑顺序。也就是说,如果任何一组要素是通过以上3种分析框架中的一种得出,那么该组要素就必须按照上述之一的逻辑顺序组织,要么是时间顺序,要么是结构顺序,要么是重要性顺序。因此,在我们的脑海中,必须要有意识的去检查每一组思想中是否存在某种逻辑顺序,如果该组要素不存在任何一种逻辑顺序,那么显然我们的这一分组是有问题的,我们应该重新应用逻辑分析框架的知识找出问题所在。【小结】在这篇文章中,我们主要介绍了在“思维”的阶段,如何将综合分析能力“具体化”的方法,包括纵向结构分层次、横向结构选顺序。在后续的文章中,我们将逐一介绍综合分析能力在各类问题(时政类、哲理类、人际类等6类问题)中的具体应用,真正使综合分析能力成为我们思考和作答的有效“工具”。
您可能关注的文档
- 2014年注会《经济法》知识点:票据与票据概述.doc
- 2014年海南农业银行校园招聘考试笔试题历年真题考什么.doc
- 2014年河南政法干警面试指导:攻破社会现象类题目3.docx
- 2014年甘肃天水事业单位招聘职位表(麦积区)下载.doc
- 2014年石桥中心小学教职工安全稳定工作责任书.doc
- 2014年深圳市高三年级第一次调研考试英语试题(含答案解析).doc
- 2014年福建莆田事业单位面试题冲刺预测五.doc
- 2014年福建莆田教资考试英语试讲:《look at me》.doc
- 2014年许昌省考面试技巧:十大注意事项.doc
- 2014年高考英语复习知识点:代词.doc
- 2015农业银行秋季招聘考试真题3.doc
- 2015内蒙古事业单位考试面试备考:将综合分析能力具体化的方法(五).docx
- 2015南昌教师招聘考试笔试课程.doc
- 2015内蒙古事业单位考试面试备考:将综合分析能力具体化的方法(三).docx
- 2015合肥联通招聘公告.doc
- 2015吉林公务员面试技巧:求职动机与自我介绍.doc
- 2015吉林省公务员面试提高综合分析能力的方法.doc
- 2015吉林省通化市事业单位考试面试备考资料:将综合分析能力具体化的方法(六).docx
- 2015吉林省通化市事业单位考试面试备考资料:将综合分析能力具体化的方法(四).docx
- 2015吉林省公务员面试技巧:应变能力之如何应变.doc
最近下载
- 小学一年级拼音天天练(可打印).pdf VIP
- 新教科版五年级上册科学活动手册参考答案.pdf VIP
- 三年级上册劳动教学计划.docx VIP
- 混凝土建筑物裂缝观测.pptx VIP
- 云南省中职职教高考烹饪类职业技能考试样卷.pdf VIP
- 人教版2024-2025学年六年级数学下册教学工作计划(及进度表).docx VIP
- 五语上53单元+专项归类复习.pdf VIP
- 苏教版六年级数学上册全一册全部教案(共66课时).pdf VIP
- 5.1《论语》十二章 课件(共74张PPT) 2024-2025学年统编版高中语文选择性必修上册.pptx VIP
- 《教师礼仪(第二版)》课件全套 袁涤非.pptx
文档评论(0)