2009王文斌述职汇报.docVIP

述 职 述 廉 报 告 黄寺岗镇党委 王文斌 县委考核组： 我，任党委书记。，始终以昂扬的斗志、饱满的热忱投入到各项工作中去现将有关情况述职述廉如下： 　　一、注重学习，不断提高综合素质 　　为契机，始终保持勤学、好学、善学的求学习惯，及时组织并参加中心组学习，端正学习态度，注重学习内容，讲究学习方法，力求学习效果。特别是自觉向书本学习，主动向群众学习，积极向实践学习　　二、统筹，发展思路 　　为实现我镇的带领班子成员深入基层，调查研究，广泛听取群众意见，掌握第一手资料。立足当前，着眼长远，因地制宜，审时度势，提出，　　——一是准确定位，唱响品牌。二是因地制宜，科学规划。三是精心打造，构筑平台。 　　——位置，一农业发展大战略。三是基础设施 。 ————做大劳务经济，努力使我镇2009年度劳务收入达1.5亿元以上。 ——做实项目经济，努力使我镇2009年度引进外部资金达5000万元以上。 　三、，各项工作取得实效 　 （一）抓组织建设，促团结高效切实加强组织建设，形成了全镇上下“心齐，气顺，劲足”的良好工作风气和“能共事，干成事，不坏事”的团结务实的工作氛围。一是突出思想教育。从思想教育入手，不断提高干部队伍的综合素质，重点增强工作信心，倍增工作决心，把全体镇、村干部的思想统一到服务群众和发展经济上来。二是加强班子建设。重点加强了村级班子建设，三是注重团结共事。带头讲大局，讲民主，讲团结，提倡“大事讲原则，小事讲风格”，做到有事多商量，遇事多通气，在重大问题上实行民主决策、民主管理、民主办事，杜绝“一言堂”和“先定调，后定号”的不良工作作风。　　（二）抓信访维稳，保平安稳定牢固树立“稳定压倒一切”的思想，把信访维稳工作作为头等大事来抓，日常保持警惕状态和高压态势，把不稳定因素化解在当地、处置在当地，消除在萌芽状态。针对信访维稳工作的形势和现状，拟定了一系列处置措施，并保证各项措施落到实处。力求亲力亲为，按照县委、县政府的要求，党委书记接访日；采取“攻破难点、突出重点、各个击破、逐一处理、全面调处”的办法化解和消除不稳定因素；对抓信访维稳工作所需的经费，。（三）抓建设，促发展增速产业一是发展二是（四）抓协调发展，促社会和谐一是突出抓好了各项惠农惠民政策的落实。二是突出抓好了计划生育国策的落实。是新农村建设我镇村确定为新农村建设示范村，四是突出抓好了县委、县政府工作安排的落实。四、严格要求，营造廉洁自律的浓厚氛围 　　一是从高认识，认真履责。廉洁自律是党的要求，是政治任务，是铁的纪律，任何人不得越“鸿沟”，撞“红灯”，压“黄线”。作为一名党委书记，我经常提醒自己，时刻以一个公仆的形象来约束自己，时刻以一个党员的标准来衡量自己，站在讲党性、讲政治的高度，立足岗位，尽职尽责，把党风廉政建设责任制的各项措施落到实处。 　　二是从我做起，带头自律。要求全体干部职工和村干部要洁身自好，做到遵纪守法，自警、自勉、自醒，不该做的事坚决不做，不该得的钱坚决不得，守得住清贫，经得起考验，抵得住诱惑。同时严格要求自己的亲属和身边的工作人员，不允许他们以我的名义办私事，谋取私利，不允许他们乱讲话，乱作为。 　　三是从严管理，整章建制。 组织研究和拟定出台了干部职工岗位责任制，制定了《学习制度》、《请假制度》等各项制度 真正实现了“用制度理事，用制度管人”。对重要工作如综治维稳、安全生产、计划生育、防疫等工作与各村签订了责任状。把全体镇、村干部的思想统一到“依法办事，依法行政”和“做事讲规矩，办事讲程序”上来，做到思想不偏位，工作不偏向，生活不偏“食”。 　　五、找准差距，及时改正自己的不足和问题 　我虽然取得了一些成绩，但我也清醒地认识到自己在学习、生活、工作中存在一些不足之处和问题。主要表现在： 　　一是　　二是　　三是执行领导干部廉洁自律的有关规定还有　 六、明确方向，务求自己有新的进步和提高 　　请各位领导和同志们直言不讳地帮助我查找问题，找出不足，分析原因。 我绝对会自觉和虚心接受批评教育，积极开展批评和自我批评，进一步从高认识问题，从严查找问题，从速整改问题，从根本上整改和改正自己的不足之处和存在的问题，不辜负组织的关心和培育，不辜负群众的信任和期望。具体讲，要坚决做到： 　　一是更要加强学习，重点做到不断提高理论素养。通过学习，达到用理论武装自己的头脑和改造自己的世界观、人生观、价值观的目的，不断增强自己的政治敏锐性和政治鉴别力，不断增强自己把握大事大非问题和总揽全局及驾驭经济工作的能力，不断提高自己执政特别是做好新形势下农村工作的水平。 　　二是更要勤政为民，重点做到为群众办好事实事。进一步牢固树立为人民服务的宗旨，密切联系群众，把群众“满意不满意，答应不答应，赞成不赞成”作为工作的出发点和落脚点，真正做到知群众之所知，想群众之所