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计科系绩效管理系统 项目开发文档 需求分析 绩效主题管理 主要实现对绩效主题的添加、修改和删除功能。本功能仅供普通管理员和超级管理员使用。 绩效主题添加：登记绩效主题的编号、名称、发生时间及备注信息。 绩效主题修改：修改绩效主题名称及发生时间 绩效主题删除：禁止对已添加绩效记录的绩效主题进行删除。 绩效管理 主要实现对绩效主题的管理以及绩效记录的添加、删除、修改、审核以及统计功能。 绩效记录添加：登记绩效活动的主题员工、时间、登记该记录的管理员（当前登录账户）、绩效主题、加减分情况。注意：需要在指定月度或年度统计的绩效记录必须添加到对应的时间。默认情况为审核未通过，由绩效活动主题所在的主要部门管理员或超级管理员管理该功能模块。 绩效记录修改：修改绩效活动的主题员工、时间、绩效主题、加减分情况。不能变更登记绩效记录的管理员，谁登记、谁修改。 绩效记录删除：删除当前绩效记录。谁登记、谁删除。如果该记录已审核通过，任何人不得删除。 绩效记录审核：置记录的状态为相反状态（未审核、已审核）。 绩效统计与考核： 按照指定的时间段对部门、教职工作绩效统计与考核。 姓名 部门 一月 二月 三月 合计 张三 办公室 6 0 3 -5 6 -1 9 李四 7 -1 10 -3 2 -1 14 王五 软件教研室 3 -5 7 -5 0 -5 -5 李四 6 0 2 -1 1 -1 7 　 　 　 　 　 　 　 合计： 25 该功能模块供任何用户使用。 绩效查询：允许按职工姓名查询指定时间范围内任何职工的绩效明细及成绩汇总。 用户管理：主要实现对职工基本信息及权限的管理。 添加：添加一个职工数据，默认权限为普通用户。 修改：修改职工信息及权限。 删除：删除职工记录。禁止删除已有绩效记录的职工。 此功能供普通管理员及超级管理员使用。 密码管理：普通用户可以修改本人的密码。管理员可以修改任何人的密码。 用户中心：显示个人当前年度绩效总分。 数据库设计 用户表：教师的基本信息（员工号、姓名性别、职称、所属部门、密码），用户级别（参照权限表） 部门表：（软件、网络、多媒体、电子商务、办公室、机房维护） 权限表：（普通用户、普通管理员、超级管理员） 绩效主题表：（主题编号、主题名称、主题描述、发生日期） 绩效记录表：（自动编号，员工号，管理员号，绩效主题编号，加减分数，记录日期，审核状态（通过、未通过）） ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 修改登录密码 添加绩效记录 修改绩效记录 删除绩效记录 绩效审核 超级管理员 添加普通管理员 修改普通管理员 删除普通管理员 登录 绩效管理 密码管理 用户管理 普通管理员 统计绩效 登录 登录 普通用户