单位个人模范事迹材料.doc

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单位个人模范事迹材料

单位个人模范事迹材料 篇一:公司先进个人评选事迹材料 公司先进个人评选事迹材料 潍坊海之源化工有限公司总经办的崔秋燕,任职助理一职3年,工作中雷厉风行,有胆有谋,以“巾帼 不让须”的干劲带领部门所有员工,如期完成一次次的任务指标,深受公司领导与同事的好评。 一、坚持学习充电,提高个人综合素质。 电子商务百花齐放的时代,发展日新月异,只有坚持不懈地给自己充电,及时更新思想观念,更新知识结构,才能胜任自己的岗位。崔秋燕深刻明白这一点,并用实际行动在诠释着:每周定期给自己制定学习计划表,定期撰写文章来分享自己的学习心得。 基于潍坊海之源化工是一家现代化电子商务公司,面对激烈的市场竞争,公司领导在不同阶段会提出不同的学习要求。她总是第一个响应号召,带领员工加班加点,学习到深夜,甚至业务部门同事每周五的客户盘点她也坚持参加,数年如一日。 二、爱岗敬业,扎实工作,争创一流业绩。 在工作上,崔秋燕负责公司的行政事务、部门管理等工作,还兼职着采购部部长一职。对待工作,她始终保持尽职尽责的态度,积极承担公司布置的各项任务,并尽力以最优秀的标准来严格要求自己,要求员工,完成任务。时至今日,公司的各项工作井井有条,业绩突出,崔秋燕功不可没。 三、打造和谐团队,是公司领导的左膀右臂。 团队建设,一方面稳抓新人入职的培训考核工作,另一方面侧重打造和谐、有竞争力的团队。在这两点上,崔秋燕在按照公司日常规定执行的同时,也有自己的“独家秘方”。尤其是和谐团队这一点。 她经常利用开会、学习等时间开展员工的思想教育,发扬公司优良传统,抵制员工工作中的不良状态,严格要求她们遵守公司工作制度,并能很好地做到以身作则、言传身教,给员工树立好榜样;打造一支优秀竞争力高的团队。 四、生活中作风踏实,待人真诚。 平时工作中,崔秋燕认真负责,踏实勤奋,事业心和责任心强,体现出一名管理人员的先锋模范作用。在生活中,热情、开朗、乐观向上,经常用笑容感染大家。 不仅与周围同事的关系融洽,并能积极主动的帮助他人,有一定的团队协作精神,待人真诚,与人为善,人际关系处理的较妥当。2015年10月份因为见义勇为被公司领导着重表扬一次。 一个人最大的幸福是什么?通过崔秋燕的事迹,我们可以感悟到:一个人最大的幸福,是有工作的机会,并且能在工作中兢兢业业、建功立业。 坦诚地面对未来,大胆地融入社会,用丰富的知识证明自己的价值,用闪光的智慧照亮自己的人生,充分展示新时代文明女性的风采和魅力。 选择海之源,选择了坚持,选择了成功。 篇二:XXX企业个人先进事迹材料 XXX集团先进个人材料 XXX同志是XXXXXXXXXXXXXX经理,负责XX的生产管理工作。XXX同志勉励自己“工作多干、困难多上、荣誉多让”,事事、处处、时时严格要求自己,讲实话、办实事、求实效,不断超越自我,挑战极限,在生产管理岗位上做出了突出的业绩。 一、瞄准工作目标,扎实推进,超额完成生产任务 2011年是XX为XX公司实现“十二五”XX亿战略目标、建设XXXX公司的开局之年,是公司生产管理、二期建设、管理达标和创先争优等各项工作全面推进和提升的关键一年。XXX同志深知自己肩上的重任,根扎XX厂,强化生产组织,强化执行力,带领XX厂等一线员工管理创新、攻坚克难,继年初开门红后X月份XX生产又创历史新高,月处理矿量超过XX万吨,到XX年XX月XX日,完成处理矿量XX万吨,铜金属量XX吨,铜选矿回收率XX%,使得乌山提前X天完成全年计划处理矿量XX万吨、铜金属量XX吨、铜回收率XX%的生产任务,全年预计完成XX万吨处理矿量。 二、创新科研技术,深挖潜能,不断提升技术指标 XXX同志是一名一直奋斗在生产一线的工程技术人员,深知科研技改项目只有与现场实际紧密结合起来才能更好地解决生产中的瓶颈问题并能切实发挥科学技术是第一生产力的巨大潜能。曾经与XXXX联合发明的磨矿系统除铁设备-磁力弧获国家发明专利。2011年主要指挥完成以下三项重点技术工作,这也是XX厂党总支创先争优活动中的重点项目。 1、二系列XX流程技术改造 指挥完成二系列XX流程“X”XX改为XX工作及XX振动筛安装。技改后通过调整给矿矿石粒度配比,进一步增加磨机效率,半自磨平均台效从设计XX吨/小时,目前提高到平均台效XX吨/小时,日处理(来自:www.zaidian.cOm 书 业网:单位个人模范事迹材料)矿量可以稳定在X万吨。继X月处理矿量创历史新高XX万吨后,X月份处理矿量又破记录突破XX万吨大关。 2、XX工作取得新进展 带领XX、机械工程技术人员完成加压过滤机在有色金属矿山上的首创应用,继XX项目建设之初创下同类企业X项领先记录后的新创一项国内领先记录,这一新技术的应用,标志着XX在科技创新的发展之路上不断挑战极限

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