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职工劳动防护用品管理规定 第一章 总则 第一条 职工劳动保护用品的发放标准是根据区域、气候、劳动条件而定，不是固定的福利待遇，而是对劳动者在劳动过程中所采取的一种安全与健康防护措施。为了保护劳动者在施工过程中的安全和健康，加强劳动保护用品的管理，达到保障使用者的安全与健康的目的。根据劳动部《加强个体劳动安全防护》的有关要求，特做出如下规定。 第二章 发放范围及原则 第二条 所谓个人防护，主要是人体部位的防护，大体上分头部、呼吸器官、眼部、听觉器官、手部、足部、躯干、防坠落等防护。 第三条 本项目部根据工作岗位，按发放标准发给相应的劳动防护用品。对从事多种作业的劳动者的防护用品的发放应按其在工作时间内劳动条件最差的工种配发，但必须保证安全生产的需要。 第四条 职工因一次休假，短期培训学习、工伤（患病）治疗、休养、因工出差等长达两月以上者，期间的防护用品不予发放。 第五条 退休、退养员工从离退工作岗位之日起不再发放防护用品。 第六条 经常在高寒地区（年均温度在10℃以下，海拔在1000米以上）从事露天作业，防寒用品应配发防寒衣、防寒手套、防寒帽、防寒鞋。 第三章 防护用品的配置与采购 第七条 防护用品的配置有项目部（或公司）根据实际担负的工程项目统一计划、统一采购、统一发放、集中管理。 第八条 防护用品的采购。劳动防护用品按其性质分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。在采购工作上，选定产品质量可靠、信誉好、价格合理的生产厂家。采购特种劳保防护用品要实行“三证”制度（生产许可证、安全鉴定证和产品合格证），否则不得采购。（特种防护用品分别是：安全帽、安全网、安全带、过滤式防毒面罩、电焊面罩、电焊护目镜、防静电安全鞋、防尘口罩、防静电服、耐酸碱鞋、绝缘鞋、滤毒罐、胶面防砸安全鞋、低压绝缘鞋等）。 第九条 采购人员认真学习劳动法规，增强法制观念，树立为劳动者负责的思想。在采购中要严把质量关，严禁采购假冒伪劣防护用品，确保劳动者的安全使用。 第十条 建立严格的出入库检查、登记制度。保管人员要认真履行职责，入库前严格检查，符合质量标准的方可接收入库。发放时必须按规定进行登记签字，做到手续完备，帐物相符。 第四章 使用与管理 第十一条 加大对劳动防护用品的管理力度，把防护用品发放工作纳入项目管理的议事日程。 第十二条 严格按照发放标准的要求，按时发给员工使用。对随意减发或停发的部门或责任人限期纠正，若造成后果的追究责任人责任。 第十三条 凡是由于采购人员购置不合格劳动防护用品而造成劳动者伤害事故的，依法从严追究当事人责任。 第十四条 加强防护用品的仓储管理，对暂不用的防护用品，要妥善保管，分类堆码，存放在通风、避尘、隔热、防潮湿、不受化学物品侵蚀的场所，以防酸、碱、烟、雾的腐蚀和鼠咬、虫蛀、霉变等，降低防护性能，影响安全防护效果。 第十五条 建立健全防护用品检查制度。对于特种防护用品在使用前要严格检查，发现损坏、失效甚至影响安全使用时，应及时维修或停止使用。 第十六条 所有防护用品都具有时效性，在使用过程中应按照说明要求，根据日期，按批量购入情况进行抽检，发现异常立即更换或报废。 第十七条 已配发给劳动者的防护用品，岗位从业人员必须着装配戴使用。各级领导严格监督检查，抓好落实。如有配发了防护用品而不用所造成的事故，该级领导也负有不可推卸的责任。 第十八条 项目部将进行定期或不定期检查和抽查，对存在在岗劳动者赔配发防护用品的班组将按项目部管理办法有关规定处理。 第五章 附则 第十九条 本规定使用于本项目部所有属施工班组一线和特殊岗位工作人员。 第二十条 本规定由项目部材料部门负责解释。 施工现场焊（割）工“十不准” 1、焊工必须持证上岗，无特种作业安全操作证的人员，不准焊、割作业。 2、凡属一、二、三级动火范围的焊、割作业，未经办理手续，不准进行焊割。 3、焊工不了解现场周围情况，不得进行作业。 4、焊工不了解焊体内部是否安全时，不得进行焊割。 5、各种装过可燃气体，易燃液体和有毒物的容器，未清洗，排除危险性之前，不准焊割。 6、有可燃材料做保温层、冷却层、隔音、隔热设备的部位，能飞溅到的地方，在未采取切实可靠的安全措施之前，不准焊割。 7、有压力或密闭的管道、容器，不准焊割。 8、焊割部位附近有易燃易爆物品，在未作清理或未采取安全措施前，不准焊割。 9、附近有明火作业相抵触的工作在作业时，不准焊割。 10、与外单位相连的部位，在没有弄清有无危险品，或明知道而未采取有效的措施之前，不准焊割。 江苏江都建设西安公司天然居项目部 施工现场防火规定 1、认真贯彻“预防为主、防消结合”的方针和谁主管谁负责的原则。 2、建立消防责任制和义务消防制，并定期演练，经常对职工进行消防知识教育，使广大职工对消防