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- 2017-05-21 发布于北京
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搭建你的增员系统–中国平安(25页)
* 搭建你的增员系统 搭建你的增员系统 圈中人寿险资源网收集整理制作,未经授权请勿转载转发,违者必究 人均保费的提升是一个渐进过程,决定于组织的活动率和产能,且受当地各种因素的制约,如:人员素质、培训辅导,收入水平、GDP等等. 人力增长是提升业绩和主管收入,可能不是最好,但是最快捷、最有效的方法. 业绩 = 人力*人均保费 圈中人寿险资源网收集整理制作,未经授权请勿转载转发,违者必究 基本法是公司寿险营销中最大的投入 3.90亿 2005 3.60亿 2004 4.59亿 2006 4.40亿 2003 5.50亿 2002 4.50亿 2001 2.37亿 2000 金额 年度 培训 激励 房租 基本法 某二级机构近年基本法收入分配金额 圈中人寿险资源网收集整理制作,未经圈中人寿险资源网授权请勿转载转发,违者必究 基本法收入是如何组成的? 圈中人寿险资源网收集整理制作,未经圈中人寿险资源网授权请勿转载转发,违者必究 一题简单的算术题 一蓄水池里有8吨水,入水口每分钟流进25公斤水,出水口每分钟流出40公斤水. 请问8小时后,蓄水池里剩多少吨水? 演算 增员的蓄水池理论 允许一部分脱落; 最积极的办法是加大入水流量; 要使水池的水又满又活,是一项系统工程 ( 增员、选择、训练、辅导、淘汰 ) 圈中人寿险资源网收集整理制作,未经授权请勿
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