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物业管理公司员工试用合约 物业管理公司员工试用合约作者：佚名 时间：2017-5-10 浏览量： 东莞市xx物业服务有限公司 物业管理公司员工试用合约 甲乙双方根据中华人民共和国有关政策及法规，本着自愿、平等协商的原则。一致同意签定本合约，以使双方共同遵守履行。 一、聘用条件： 、xx物业服务有限公司（甲方）因工作需要,聘用 先生/小姐为试用期合约员工。 2、乙方同意按甲方需要安排在 部门任职 。 3、乙方每月需按甲方之要求完成工作。 4、试用期间甲方有权视工作需要将乙方工作及职位调整。 二、试用期限： 、本合约试用期自 年 月 日至 年 月 日止，若试用期内不合格，甲方将予以辞退或延长其试用期（延长试用期不得超过三个月）。 2、试用期满甲方对乙方工作表现满意，甲方将会在七天内，知会乙方试用结果，并正式签订劳动合约。 三、待遇 、薪金：试用期间，甲方付给乙方月薪为人民币 元（含税及岗位加班津贴）。若试用期不合格辞退或延长试用期后仍不合格辞退，薪金按试用期月薪除以实际工作天数发放。 2、发薪：每月10号为发薪日期，当日如遇节日即顺延一天。 四、终止合约 乙方因健康原因，经医生证明连续病休一个月后，仍不能继 续工作者，甲方有权提前终止合约。 五、解聘条件 乙方在违背本合约条款和员工手册行为，或触犯国家任何刑法，甲方有权解聘而不作任何补偿。 六、人事手续 、甲方如发现乙方提供虚假资料，此合约即时无效并不作任何补偿。 2、乙方在任职前，须向甲方提交有关资料或其他证明文件（身份证复印件、失业证、计划生育证明、健康证明书）并由甲方负责保管，直至合约期满或提前终止合约或解聘生效时交回乙方。 七、劳动纪律 、乙方必须遵守中国的法规法律 2、乙方必须遵守甲方的各项规章制度，履行职责范围的各项工作。 八、其它 、工作需要延时，公司不予任何补偿，但必须服从公司的工作安排。 2、本公司所招聘的是合同制员工，本公司不予提供劳保和医疗等福利待遇。 本合约一式二份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效 本合约与员工手册及公司有关规定，有同等法律效力。 甲方： 乙方： 日期： nbs 物业管理公司员工试用合约作者：佚名 时间：2017-5-10 浏览量：p; 日期： 备注：本合约为个人机密资料，请妥善保管。 Measures for the routine management of moral education in Middle SchoolsMethod of conventional management of moral education in middle schoolFirst, the guiding ideology:School moral education is an organic whole of the whole education work, always adhere to the school adhere to the moral education, education for this product, and actively promote the quality education, the school building efficient curriculum system of moral education, moral education, improve the sense of attraction and appeal, enhance the moral education work for through and timeliness. Teach everyone, service education and management education, and school moral education work must be with family education and community education closely together, to form a concerted pattern, and strive to create a good atmosphere for education, and to promote the all-round development of students, to establish a scientific moral education full of vigor the For long-term mechanism.Two, the goal of moral