劳动关系和劳动法原卷3.docVIP

劳动关系与劳动法（三） 姓名 分数 一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题的备选答案中只有一个正确答案，请将其代码填写在题后的括号内。 1、属于新保守派观点的是（ ） A反对建立工会 B提出“结构不公平”理论 C工会的作用是负面的 D“和谐的劳动关系”是一种假象 2、影响冲突与合作的非文化因素不包括（ ） A“客观”的工作环境 B工作中管理方的管理政策和实践 C宏观经济环境和政府政策 D劳动力市场的供给关系 3、冲突按（ ）划分，可以分为明显冲突和潜在冲突。 A表现方式 B范围 C形式 D人数 4、（ ）年，在美国的芝加哥，世界产业工会诞生了。 A1886 B1905 C1910 D1917 5、1938年（ ）产业工人联合会成立，形成了与劳联竞争的局面。 A英国 B美国 C日本 D瑞典 6、（ ）理论主要强调企业效率以及劳动生产率在管理决策中的重要性。 A权变管理 B决策过程 C战略选择 D新古典经济 7、集权/宽容管理模式产生于（ ）。 A19世纪末 B20世纪20年代 C20世纪50年代 D20世纪70年代 8、关于全国性工会的作用描述不正确的是（ ）。 A策划工会组织运动 B举行集体谈判 C为地方工会提供援助 D帮组雇主跟员工谈判 9、劳动关系的最高形态是（ ） A工会民主 B全国性性工会 C地方工会 D劳资合作 10、失业保险是政府的（ ）角色。 A保护者 B促进者 C调停者 D策划者 11、因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，每月从劳动者工资中扣除部分不得超过工资的（ ）。 A10％ B20％ C30％ D40％ 12、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资（ ）的工资报酬。 A100％ B150％ C200％ D300％ 13、弹性工作时间是从（ ）率先发展起来。 A美国 B英国 C德国 D日本 14、劳动法规定，劳动者每月加班不得超过（ ）小时。 A20 B25 C30 D36 15、《劳动法》规定的最低就业年龄为（ ）周岁。 A16 B18 C20 D22 16、伤亡事故处理工作应当在（ ）天结案。 A30 B60 C90 D100 17、（ ）是处理劳动争议的法律依据。 A劳动合同 B集体合同 C劳动法 D工会 18、TOM是指（ ）。 A目标管理 B质量圈 C员工持股计划 D沟通 19、当事人对仲裁不服的，自收到裁决书之日起（ ）日内，可以向人民法院起诉。 A7日 B15日 C30日 D45日 20、（ ）国劳动法律体系虽然比较完整，但劳动法的功能较弱。（ ） A美国 B英国 C德国 D日本 二、多项选择题（本大题共10小题，每小题1分，共10分）在每小题的备选答案中选出二至五个正确答案，并将其代码填写在题后的括号内，多