材料学院科技部工作守则.doc

材料学院学生会科技部工作守则 总则 为规范化材料学院科技部的工作，特制订本守则。本守则为材料学院科技部工作守则，所有科技部成员必须以本守则约束自己，严格遵守本守则进行工作、活动，违者将按照有关规定进行处罚。遵守本守则行事者将受表彰。 工作态度与标准 ①对工作认真、负责、主动、有热情。 ②以为同学服务为宗旨，不推卸任务 ③勇于承认错误，敢于创新。 ④工作要尽力尽快、保质保量，注意时间节点，必须在规定日期前完成，并时刻保证工作热情工作效率。 ⑤严格按照工作流程或策划进行工作，如果对工作流程不满意，经全体人员讨论课更改流程，使其更有效率。 ⑥大型活动必须要写详细策划，认真思考分析可行性、详细流程、可能出现的问题、所需物资人力与相应预算、预期效果等各方面因素。 ⑦工作时灵活机动，妥善处理突发事件，并及时上报问题。 ⑧保持自身良好形象，以在同学中为学生会树立良好形象。 会议制度 ①与会人员务必严守会场纪律，不得交头接耳，或看与会议无关的资料、书籍,对通讯工具进行消音或关机处理，不得在会议进行期间，频繁进出会场，影响会议的正常进行。 ②未能参加部内会议者，须事先向部长或副部长请假并说明原因。 ③无故缺席累计三次者，取消评优资格；无故缺席累计五次者，视自动退出学生会。 辞退由学生会主席团做出决定，并及时上报院分团委。 ④轮流制写每次的例会记录，并交与部长。 ⑤不负责会议纪录的同学也要带上纸笔进行记录，不带纸笔与会者视缺席处理。 财务制度 ①财务管理 ⑴每学期期末及下学期开学初要对本部所拥有的财物、账单进行统计清算，对本部物品进行登记并贴上标签，注明“材料学院科技部”字样。非本部物品及时送还。 ⑵平时有因公花费的项目及时记账，做到每分钱的出入都有依据，非记账的花费一律由花费人承担。 ⑶对上级拨款及发票报销要及时登记。 ⑷科技部所有成员须爱惜学生会财产，不可有意损坏、占用公共财产，违者重罚。 ②发票报销规则： ⑴购买物品前先向部长或副部申请，得到许可后方可购买。事后要将购物发票保留，并向部长报账。 ⑵金额小于20元的花费可按收据报销；大于20元者只对正规的陕西省商业普通发票和定额发票予以报销。餐饮类发票，不予以报销。 ⑶开票时必须由开票人填写明细表（购买物品的具体名称及购买物品的单价和数量）并及时记账。 ⑷所开的发票必须有开发票单位的公章和及其地址；并注意发票日期及发票真伪。 ③造成财物损失者，本人按原价赔偿实物。 考勤制度 ①各会议、活动有分配任务者无故必须到场。考勤记录以建立的考勤表为准。 ②出勤率计算：出勤率=出勤次数 / 总例会（活动）数 奖惩办法 奖惩情况以分数量化，一下为评分细则。 评分细则： ⑴考勤： I、迟到一次扣2分。 II、有分配任务者无故未到场者为缺勤，一次扣5分，未分配任务但到场积极协助活动进行者一次加5分。（迟到一小时以上者作缺勤处理） III、学生会各种会议无故缺席累计三次者，取消评优资格；无故缺席累计五次者，视自动退出学生会。 辞退由学生会主席团做出决定，并及时上报院分团委。 ⑵纪律与工作： I、会上踊跃发言者并被采纳者一次加2分；不认真开会者一次扣5分。 II、按时按量完成任务者一次加3分；未按时完成任务者一次扣3分，若因此造成活动、会议重大损失者视严重度加扣5——10分。 III、遵守工作守则工作，工作态度良好者在期末总评上加10分。 IV、对部内有突出贡献者在期末总评上加20分。 ⑶财务： I、意外造成学生会财物损失者，按原价赔偿实物。 II、因粗心大意造成学生会财物损失并因此导致与此相关的活动、会议进程受阻者，在赔偿损失外，加扣3分。 III、有意损坏、占用公共财产者除照价赔偿损失外，视金额大小进行额外处罚：小于100元者在例会上公开批评并扣10分；大于100元小于200元者在例会上公开批评并扣20分；大于200元者在例会上公开批评并作退部处理。 评优办法 评优形式：评优采用计分制，严格按照评分细则评分。 ②评优要求：出勤率90%以上才有资格参与评优。 ③分数记录：平时由正副部长进行打分，在期末以列表的形式，把每个部员一个学期里的工作得分进行汇总。 ④评优办法：满足到勤率90%以上的部员按2、3、4所列条范进行总分统计，得分排前者进行评优。 材料学院学生会科技部 2010年4月18日