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《公共管理基础》模拟试卷（六） 一、单项选择题（1～10题，每小题2分，共20分） 1.从小政府（即行政部门）的角度将行政看作政府组织中的行政部门的业务活动的是（ A ）。 A．魏劳毕 B．怀特 C．威尔逊 D．古德诺 2.我国在建国初期曾在最高行政机关政务院实行过（ B ）。 A. 首长制 B. 委员制 C. 完整制 D. 集权制 3.具有中国特色的民主决策体制是（ C ） A.政治协商会议制 B.专家咨询参谋制 C.人民代表大会制 D.行政首长负责制 4.李某是某单位一位领导，对其技术技能、人事技能和观念技能的要求比例为47：35：18,由此我们可以推断出李某属于（ C ）。 A. 高层领导 B. 中层领导 C. 低层领导 D. 以上都不是 5.在具体的决策过程中，可能某些决策先天不足，但在决策范围内又无法验证自身缺陷，一旦付诸实施，就显示出不合理。这时就必须进行（ D ）。 A. 内部协调 B. 认识性协调 C. 纠偏式协调 D. 应变式协调 6.第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于（ D ）通过了《中华人民共和国公务员法》，标志着我国公务员制度开始走向成熟。 A. 2006年1月1日 B. 2003年4月27日 C. 2004年3月27日 D. 2005年4月27日 7.从组织结构和功能、组织程序和技术以及组织效率和产出的角度来理解公共行政的是（ A ）。 A.管理途径 B.经济途径 C.政治途径 D.法律途径 8.政府对特定服务或特许权收取的费用，用于支付提供这些服务的成本是指（ A ）。 A.使用者费 B.规费 C.税收 D.公债 9.（ B ）的形成实质上是人们做出某一行政行为时在对错之间、善恶之间、道德与非道德之间进行的选择。 A. 行政规范 B. 行政意志 C. 行政评价 D. 行政道德 10.（ B ）与我们长期提倡的“从群众中来，到群众中去”的路线相吻合。 A.行政责任方法 B.参与管理方法 C.行为激励方法 D.目标激励方法 二、多项选择题（11～20题，每小题3分，共30分） 11.下列哪些原则属于法约尔提倡的管理14项原则？（ BCD ） A.例外原则 B.管理分工原则 C.命令统一原则 D.首创精神原则 12.典型的旁系组织有（ ABC ）。 A.各专业学会 B.专业技术职称等级评审委员会 C.高校的学术委员会 D.基金会 13.行政决策的特点包括（ ABC ） A.决策主体的特定性 B.决策内容的广泛性 C.决策的权威性 D.决策的强制性 14.日常的具体行政领导制度可以表现为（ ABC ）。 A.领导与领导之间的上下级与内部关系问题 B.领导与群众关系问题 C.领导班子内部关系协调问题 D.中央与地方的关系问题 15.协调的方式主要有（ ABCD ）。 A. 主体合流法 B. 中间数法 C. 冷处理与热处理法 D. 跟踪处理法 16.公共组织人力资源开发的特点包括（ ABCD ）。 A.战略性 B.系统性 C.社会性 D.前瞻性 17.依行政立法内容、目的不同，行政立法可分为（ ABCD ）。 A.执行性立法 B.补充性立法 C.自主性立法 D.实验性立法 18.属于司法规费的是（ ABC ）。 A.诉讼费 B.执行费 C.遗产管理登记费 D.停车费 19.实践中，行政责任冲突最常见的形式是（ ABC ）。 A. 权力冲突 B. 角色冲突 C. 利益冲突 D. 目标冲突 20.作为思想教育手段，参与管理方法是一种特定的激励方法，其主要途径有（　ABCD　）。 A.团体决策 B.咨询制度 C.建议制度 D.信访制度 三、案例题（21～25题，每小题3分，共15分） “柑橘蛆虫”事件与公交车燃烧惨案 2008年10月间，在网上和手机短信上，“四川广元的柑橘出现蛆虫”的消息被炒得沸腾扬扬，一时间人们谈橘色变，质疑橘子究竟还能不能吃。就这样，消息越传越广，从四川一直传播到了北京、河北、上海等地，并引起了深度的恐慌——“告诉家人