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公务员面试题库：2015北京公务员面试模拟题之转变思维懂得创新 公务员面试：北京公务员考试网为京考考生提供公务员面试题库及面试题目答案，帮助参加2015京考考生顺利通过面试。同时北京公务员考试网制作了北京公务员面试真题库，能够提供北京公务员面试真题及答案并解析常见公务员面试题目，通过历年公务员面试真题及答案，全面掌握公务员面试题型、面试趋势。更多公务员面试真题及答案，点击北京公务员面试试题库。 ? 【题目】瀑布想穿过沙漠去森林，但是它怎么努力也没成功，于是它很沮丧，风儿告诉他：没关系，我把你变成云，就可以过去了。这给你什么启示? 【试题分析】 这是一道哲理故事类的题目，大多数考生阅读题干会得出如下结论：(1)瀑布的理想是穿过沙漠去森林，但在追求理想的路上难免遇到挫折。(2)风儿的出现是给困境中的瀑布提供帮助，授人玫瑰，手有余香。这样的结论是具有一定道理的，但只是从字面意思推敲出了相关的结论，还是没有找出这个题目的核心论点。 本题可以应用因果分析法：瀑布想穿过沙漠去森林但是没有成功是本题的结果，题目中给出的原因是瀑布没有变成云，风儿把它变成云就可以过去了。瀑布想穿越沙漠到达森林是很困难，但如果转换形态，成为云朵就容易多了。所以瀑布没有成功的根本原因就是没有找到恰当的方式方法。这也告诉我们一个道理，想要完成目标不仅需要自身的努力，更要转换思维，追求创新。 【参考要点】 1.想要取得成功关键在于转变做事的方式与技巧，懂得创新。 2.旁征博引，通过实例来论证转变思维方式和做事方法对成功的重要性。 3.结合实际情况，谈谈转变思维方式，创新才能成功。 【参考答案】 这则哲理小故事中，瀑布的理想是要穿过沙漠去森林，穿越沙漠到达森林这一过程是非常艰难的，瀑布经过千辛万苦都没有成功。然而，风儿的举手之劳就胜过了瀑布自己的千辛万苦，蕴含的道理就在于:风儿把瀑布变成了云，就可以过去了。告诉我们：在实现梦想和目标的过程中不仅仅需要自身的不断努力，更需要我们转变思维方式，追求创新，采取不同的办法。 我们常说：“万事万物穷则变，变则通，通则达。”也就是我们所说的创新的重要性。创新的关键在于思维方式的转变。转变观念可以把本来复杂困难的事情简单化。古往今来，多少故事都蕴含着这样的道理。我国实行改革开放就是最典型的例子。邓小平同志首先打破思想束缚，立足于本国国情，率先带头解放思想，实行改革开放，把社会主义计划经济转变为社会主义市场经济体制。在这一思想的指导下，改革开放30多年取得显著成绩，我国经济飞速发展，综合国力日益提升，改革开放引领中国人民开始了建设具有中国特色社会主义伟大事业的使命。 作为一名公务员，解放思想是我们大胆创新的第一步。这就要求我们认真学习科学发展观和国家的大政方针，解放思想、夯实理论基础，同时要借鉴和学习国外先进的思想，在工作中摒弃“只顾低头拉车，不去抬头看路”的工作方式，积极思考、大胆创新。 【公务员面试题库点击查看】 /html/beijinggongwuyuan/kaoshitiku/mianshi/?wt.mc_id=bk2827 给人改变未来的力量 北京中公教育 / 2014年国家公务员面试技巧：无领导小组讨论“三问” 国家公务员面试技巧： 在公务员面试考试当中，通常会采用结构化面试和无领导小组讨论两种形式，结构化面试在公考中占有主导地位。但是，中公教育专家发现，在近几年的公务员考试中，部分机关开始越来越明显地倾向于采用无领导小组讨论的面试形式测查考生的综合素质。 在无领导小组讨论当中，由于每一位考生的性格特质和人生经历不同，每个考生所展现出的特质也有很大差别，在面试结束之后，考生们考后的心理状态大致可以分为四种：自我感觉良好、一般、无所谓以及自我淘汰。而考生们在考后的心态反映出自己的预期和最终表现之间的一种差距，而这种差距，可能就来源于对无领导小组讨论这种面试形式在认识上的误区。中公教育专家王媛老师提取有代表性的三个问题，来为考生甄别无领导面试的误区，从而给考生们有针对性地备考提供指导和帮助。 一问：无领导面试的成败真的只取决于自己吗? 在无领导小组讨论这种面试形式下，许多考生对无领导小组讨论的特点不熟悉，片面地认为只要自己准备充分，表现自己的能力就可以取得成功。 然而，无领导小组讨论是集体的讨论。在无领导小组讨论一个话题或者解决一个问题时，大家的目标是完成一个共同的任务，而非各自表现自己的特点而不顾团队，尽管有时考生个人的观点比较新颖，但由于缺乏团队意识而终遭淘汰的教训不在少数。同时，话题的讨论结果，是经过集体讨论，通常是少数服从多数或者彼此妥协而最终达成的共识，因此，自由讨论环节结束后，如果小组没有达成一致意见或讨论不充分、讨论结果偏离主题或者