领导学专题一.pptVIP

答案提示： 1、如上问题反映出微软也存在着领导问题。事实上，领导问题极容易存在于成功的企业中。 2、（1）微软的领导没有发挥指挥作用，在组织活动中，领导者需要头脑清醒、胸怀全局，以便帮助组织成员认清所处的环境和形势，指明活动的目标和达到目标的路径。（2）没有发挥协调作用。（3）没有发挥激励作用，应为组织成员创造发展的空间。（4）微软的领导权力过分集中，降低了组织的反映效率及员工的积极性。 ? 文本 文本 文本 文本 文本 循环名称 添加文本 框图 文本 文本 文本 文本 文本 文本 文本 文本 表 文本 文本 文本 文本 文本 标题 A 标题 B 标题 C 标题 D 标题 E 标题 F 三维饼图 文本 文本 文本 文本 文本 文本 市场分析图 标题 文本 文本 文本 文本 管理VS领导 小结 A 领导注重柔性，管理注重刚性 B 领导是艺术的，管理是科学的 C 管理只要管好例行的事物，领导还要照顾好例外的事宜 领导学的界定 国内外关于领导学界定的一般倾向 1、关于领导科学的倾向。领导学≤领导科学 2、关于领导艺术的倾向。回答如何当领导 3、关于领导科学和领导艺术的倾向。 领导科学与领导艺术 区别 领导科学是专门研究领导活动的