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2014军转干考试公共基础知识:行政管理知识重点
军转干考试
2014军转干考试公共基础知识:行政管理知识重点
行政管理知识是军转公共基础知识必考内容。在备考2014年军转公基考试的过程
中,特别是对于广东、湖南、江苏等地区以测查公共基础知识为主的地方,必须要重视
对行政管理知识的复习。根据历年各地公基真题,将行政管理的重点知识总结如下,希
望能够帮助2014军转干部有针对性的备考。
1.政府职能的发展变化
自然状态下的政府职能主要为“御外”、“安内”,一方面表现为统治职能的极端强
化,另一方面表现为经济管理和社会管理职能的相对弱化;近现代资本主义国家的政府
职能主要为 “御外”、“安内”、“建设公共设施”;现代资本主义国家的政府职能主要有
提供公共产品和服务,稳定宏观经济,调节社会分配,维护市场秩序。
2.政府职能的重要地位
政府职能体现了公共行政的本质要求,是公共行政的核心内容,也是公共行政的本
质体现,直接体现公共行政的性质和方向;政府职能是政府机构设置的根本依据;政府职
能的转变是行政管制体制和机构改革的关键;政府职能的实施情况是衡量行政效率的重
要标准。政府职能的实施手段主要是依法行政。
3.政府的基本职能
(1)政治职能,政治职能亦称统治职能,主要包括 军事保卫职能;外交职能;治安职
能;民主政治建设职能。其中,以通过政府活动,推进国家政权完善和民主政治发展为
目的的民主政治建设职能是我国社会主义制度的根本要求,也是社会主义国家行政管理
的基本原则。(2)经济职能,主要包括 宏观调控;提供公共产品和服务;市场监管。市场
必须在一定的规则下才能够有效运行,正是在这个意义上,市场经济也称为“法制经济”。
(3)文化职能,主要包括 发展科学技术;发展教育;发展文化事业;发展卫生体育事业。(4)
社会职能,主要包括 调节社会分配和组织社会保障;保护生态环境和自然资源;促进社
会化服务体系建立;提高人口素质,实行计划生育。
4.政府职能转变的内容
政府职能转变,不仅包括政府职能内容的转变,还包括政府行政职能方式的转变、
更多相关信息请关注 “军转干辅导专家—张为臻博客”
军转干考试
政府职能的重新配置以及相应政府机构的调整和改革。主要包括以下三个方面 (1)政
府职能的外部转移。指政府将不属于自己的职能还给企业以及社会中介组织,防止政府
职能的 “越位”,将属于政府自己的职能收回,防止政府职能的 “缺位”。(2)政府职能
的系统转移。在纵向层级之间要按照必要的集中与适当的分散相结合的原则,合理划分
各级政府的职能范围,明确各自的权力和责任;在横向部门之间要按照相同或相近的职
能由一个部门承担的原则,合理配置和划分政府部门之间的职责分工。要在管理运行上
按封闭原则进行分类。(3)行政管理方式的转变。行政管理方式,即政府行使能的方式,
包括工作方式、工作作风、运行程序等,管理手段的转变,就是将传统计划经济体制下
的单一行政手段,转向综合运用经济手段、法律手段为主,辅之以必要的行政手段。
5.政府职能转变的关键--政企分开
(1)政企分开的主要内容 政府与企业社会职能的分开;企业所有权与经营权的分开;
政府国有资产所有者职能与行政职能的分开。政府不应直接管理企业,直接干预企业的
生产经营活动,不得随意截留企业的权利,使企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我
发展、自我约束的法人实体和市场竞争的主体。
(2)政企分开的主要措施:解除政府主管部门与所办经济实体和直属企业的行政隶
属关系;大量裁减专业经济部门和各种行政性公司,发展社会中介组织;加强和改善国有
企业的监管方式。作为过渡性措施,要保留部分专业部门,主要职能为制定行业规划和
引导行业产品结构的调整。
6.机构编制管理
机构编制管理是行政管理的基础工作之一,是根据国家社会经济发展状况、政治体
制状况以及行政管理科学化程度,通过运用技术手段综合分析,以确定国家各类法定组
织的职能范围、职责权限、机构设置和人员配备,并进行调控和监督,以实现国家管理
系统的精简、统一、高效。我国的机构编制工作采取 “统一领导,分级管理”的领导体
制;其在编制管理方面的主要任务是 职能管理;机构管理;人员管理。政府机构的名称一
般包括域名(地理位置或
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