始终保持正风反腐高压态势.pdf

  1. 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
始终保持正风反腐高压态势.pdf

U .1LU 正风反腐促全面从严 话,意在 以关爱之心 “勤浇树”。二 是时间节点。注重区分十八大后、中 理论发展的结晶,必须科学把握、正 是询问示警约谈。着眼于点拨,对有 央八项规定出台后、群众路线教育实 确运用。贵州从情形依据、执行主体、 问题线索反映或发现有明显苗头性、 践活动后、“三严三实”专题教育后 对象范围、适用原则四方面入手,正 倾向性问题,需督促其主动向组织澄 等时间节点,体现越往后执纪越严。 确运用第一种形态,以民主生活会、 清或说明问题而开展组织约谈,意在 二是问题性质。注重区分是违纪问题 谈话函询了结、面对面初核核实了 以严肃负责的态度 “管护树”。三是 还是涉嫌违法问题,涉案金额大小, 结、提醒谈话、警示谈话、批评教育 纠错诫勉约谈。着眼于纠错,对因履 是贪污贿赂还是红包礼金,是主动 等为载体,推进党 内政治生活正常 职不到位等原因被问责处理的党员干 索要还是被动 “围猎”,以及造成的 化,让 “红脸出汗”、 “咬耳扯袖”成 部,或存在违纪问题被纪律处分的党 后果和社会影响等。三是本人态度。 为常态,实现抓早抓小 ;正确运用第 员干部,开展以帮助其深刻反思错误、 注重考量本人对 问题的认识和对组 二种形态,对情节较轻的违纪问题, 切实吸取教训的约谈,意在以柔陛措 织的忠诚度。对主动说清 自身违纪问 给予警告、严重警告、调整职务、免 施 “正歪树”。四是问责处分约谈 。 题、主动上交全部违纪所得、主动作 职、责令辞职等处置,实现动辄则昝、 着眼于挽救,对存在轻微违纪违规现 出深刻检查的,减轻或免予处分 ;对 惩前毖后、治病救人 ;正确运用第三 象和问题,不予纪律处分,给予批评 有问题不承认、甚至对抗组织的,严 种形态,把握 “重处分、作出重大 教育、诫勉谈话及其他组织处理的党 肃从重处理。四是群众 口碑。根据群 职务调整”范畴。以撤销党内职务、 员干部,开展纠错诫勉约谈,意在以 众对当事人的普遍反映和评价 ,谨慎 留党察看、开除党籍、行政撤职、行 猛药去苛决心 “治病树”。‘ 评估社会对处理结果的认可度 ;群众 政开除为抓手,严肃处置严重违纪行 必须明确政策界限。针对实践中 反映强烈、社会评价低的,坚决严肃 为 ;正确运用第四种形态,坚持零容 “自由裁量权”不好把握的问题,明 处理。 忍严厉惩治极少数严重违纪涉嫌违 确 “四种形态”政策界限 ,统筹考虑 必须做到正确运用。监督执纪 法的党员干部,坚决维护党的肌体健 节点、性质、态度、口碑等因素。一 “四种形态”是全面从严洽党实践向 康。口 始终保持正风反腐高压态势 广西壮族自治区党委常委、自治区纪委书记 于春生 正风反腐是党心 民心所 向,是 层检查主体责任落窦情况,带头约 保持正风反腐高压态势,必须一 全面从严治党的永恒课题。2016年, 谈副省级领导、各市县主要领导、换 寸不让纠 “四风”改作风。作风问题 广西各级党组织和纪检监察机关认真 届提拔重用干部及 区管国有企业领 具有顽固性、反复性,抓一抓就好转, 落实中央部署要求,始终保持正风反 导人员,持续传导责任压力。自治 松一松就会反弹,高压态势下,还 腐高压态势,党风廉政建设和反腐败 区纪委印发 《2016年反腐倡廉建设 会 “隐形”变异。广西紧盯关键节点 斗争取得新的明显成效。 工作分工方案》,将责任落实到岗到 和关键环节,坚持一个节点一个节点 保持正风反腐高压态势,必须 人。牵头组织联合检查组,对各级 地抓,对岁末年初、传统节日、婚丧 拧 紧责任担 当的螺丝。自治区党委 各部门落实 “两个责任”开展督促 喜庆等问题易发多发时段及时提醒警 以落实 “两个责任”实施意见为抓手, 检查,及时发现问题,推动整改落实。 示,部署开展大检查、大抽查和明察 坚持党要管党、从严治党,把党风 认真贯彻 《中国共产党问责条例 》, 暗访,不断压缩不 良风气的生存空间, 廉政建设纳入经济社会发展全局进 对落实 “两个责任”不力的23个领 同时,密切注意 “四风”新动向新表 行统筹部署、检查督导、考核考评。 导班子、285名领导干部进行了追责 现,坚持深挖细查,针对 “隐

文档评论(0)

170****0532 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:8015033021000003

1亿VIP精品文档

相关文档