空客组班组建设.pptVIP

从统计表中可以看出：我们空客组今年完成了大量工作，训练任务是很重的，基本每月都是饱和运作，但是即使是在这么繁重的工作压力下，各组员还是能够互相协调保质保量完成所有的训练工作，而且在繁重的工作下能够互相协调互相协作。 * 我们工作的重点在进行相关机型理论培训，主要内容包括:…… * * 因为培训任务的加重，我们组里今年新进多名新教员，为了能够让他们尽快掌握机型理论知识并投入到教学工作中，我们采取了一套完整规范的培训体系来对新教员进行培训。 督导教员对于新教员的培训，正好体现了“空客之家”的温暖。督导教员对于新教员的谆谆教诲严格要求，能够帮助新教员尽快成长 * 面向客户需求，为提高学员听课效率，从今年年初起学员结业考试增加口试环节和考勤、平时表现考核。 下半年开始，教员开始着手新课程课件的编写，并于11月起开始进行新课程的运行。 * 前述几项是我们今年工作的几项重点，但在这么繁重的工作下整个团队仍然能够融洽高效地运行，这和我们在班组建设中积极开展“五比”竞赛和PQCSM管理是分不开的。 为了能够贯彻“五比”竞赛和进行PQCSM优化，提高团队凝聚力，我们还进行了“走出去引进来”（研讨会），选派教员出国学习，参观学习，英语培训，丰富多彩的文体活动等多种形式的活动 * 为了提高教员的教学水平，让理论教学和实际应用联系更紧密，今年我们选派教员多次参加了南航举办的空客320 330研讨会，