日晚长沙市大中专毕业生就业信息网改进计划.doc

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日晚长沙市大中专毕业生就业信息网改进计划

长沙市大中专毕业生就业信息网改进行动计划 长沙市大中专毕业生就业信息网的建设起步于2004年,2006年进行了版面修改。几年来,网站作为一个服务于全市大中专毕业生就业的公益性网站,为在长就业的广大毕业生提供了政策咨询、就业派遣、档案查询、户籍托管等信息化服务;为大中专毕业生的求职应聘和用人单位的招聘需求提供了信息化交流平台。 但随着就业形势和就业环境的迅速变化,毕业生就业人数的大幅增加,就业压力的急剧增大,网站现有的功能满足不了形势发展的需要。各大中专学校和用人单位对毕业生就业信息网在加强就业指导,提供就业岗位,整合资源信息等方面提出了新的更高要求。毕业生信息网的建设也面临着许多新的问题,需要与时俱进、不断发展和完善,为此,拟着手对网站进行改进。 一、市毕业生就业信息网存在的主要问题 1、网站管理团队人手不够,站内缺少资源。 网站目前仅有一名兼职管理员,主要负责网站的日常维护、使用和管理。由于人手不足,网站的主动推广不够,缺乏相应的就业动态信息、行业信息、企业信息 2、就业指导服务不具有全程性,内容需完善。 就业指导服务,不仅仅是对毕业生进行就业政策咨询和职业生涯规划和就业技巧等方面的指导,而还应在学生就业能力培养、职业测评、心理咨询、企业实践和实习、行业技能培训、学历提升,创业全员化、全程化、系列化 各学校上传的就业工作动态较少,不能反应就业工作的进展及出现的新情况,难以起到鼓励先进,发现问题,解决问题的作用。加上各学校间的办学竞争,对手中优质的企业资源进行保密,妨碍了企业资源的共享与交流。 4、二级网站(学校级)的资源整合不充分,就业工作信息化工作还需加强。 当前,各学校普遍建立有就业二级网站,其构成了全市学校就业工作的重要信息窗口,能够展示学校就业工作的独特风采。但由于宣传不到位,学校对网站作用缺乏认识,缺少专门人员进行管理,内容少,更新不及时,网站作用不大。 二、市毕业生就业信息网改进的目标 市毕业生就业信息网作为全面反映全市大中专毕业生就业工作的窗口,将致力于积极发挥其服务的功能、信息平台的功能,使网站于企业是一个大的人才超市、于毕业生是一个亲切关怀的家园、于学校是一个信息交流和共享的平台。近阶段,网站将主要着力于提高注册的企业数、毕业生生源数、学校就业工作动态讯息量和招聘信息量等工作,并增加职业测评、技能培训信息、学历提升信息等栏目;长远将逐步整合信息资源,为毕业生、学校和招聘单位提供多方位的服务,为就业分析研究和决策提供数据参考,并为就业政策的执行提供平台支持。 三、市毕业生就业信息网的改进措施及具体时间安排(2009年10月—2010年9月) 从加强调查研究、改进网站结构、完善网站服务入手,以争取和有规模、有影响力的招聘单位签定长期人才服务协议,为用人单位提供快速而细致的用人需求响应为抓手,规范和完善学校就业工作信息流程,整合校企资源,将网站建设及应用融入到整个就业工作的全过程当中,服务就业工作大局。 大体而言,争取在一年的时间里,分步完成网站的初步改进和扩,规范网站服务吸引加盟服务网络网站知名度网站内容进一步充实争取更多的加盟丰富网上 1、完善毕业生信息网站的栏目结构(2009年10月—11月)。 计划在原有网站结构及内容上进行一定的修改,力求网站导航结构清晰,链接方便,学生和企业资源查询方便和信息安全,并增加职业测评、心理咨询、专家视觉、技能培训信息、学历提升信息等栏目,以期在改善网站用户体验度的同时,加强对毕业生就业观念、就业心理和就业技能等方面的培训和指导。改版工作预计在十一月份完成并作运行测试。 2、加强网站信息员队伍建设(2009年10月)。 在完成网站改版后,于十月中旬进行各大中专学校信息员的业务培训。指导学校着手报送各学校毕业生生源信息、就业工作动态、招聘信息和企业资源信息,对各学校上传的信息及时进行审核、综合和发布,并对其数量和质量备案在册,将信息员的工作业绩考核纳入到各学校就业工作的考核范畴。 十月中旬,集中培训网站信息员队伍。建立信息员定期培训制度,全面提高信息员队伍的政治素质和业务能力,切实发挥学校信息员队伍对于推动市毕业生就业信息网站建设的重要作用。 3、加大对二级网站建设的管理(2009年12月开始)。 对各学校就业网站进行定期和不定期的检查和指导,拟于今年年底,召开就业工作座谈会,着重对就业网站信息化工作进行小结,对网站建设进行经验交流。 4、扩大网站的影响和作用(2009年1月-2010年3月)。 培养、发现、使用网站骨干力量,组建网站策划、营销、技术专业团队;主动走进企业、园区、社区、劳动力和人才市场,采用各种形式和途径,密切与用人单位的联系和沟通,了解市场需求,扩大企业注册数量,多方收集岗位需求信息。同时走进学校,采用展板、招贴画、专家讲座、现场职业测评等方法进行

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