公司培训专员岗位职责 .docVIP

　　公司培训专员岗位职责 [公司培训专员岗位职责]工作职责： 1、进行新员工入职培训的讲授、考核及效果评估，维护入职培训教材及试卷，公司培训专员岗位职责。 2、员工岗位异动资格考核、上岗资格考核及资料存档，监督指导各部门建立并维护岗位培训教材和考核的内容和标准。 3、发布月份培训安排，跟进跨部门课程的实施。 4、培训行政管理，对培训所需(产生)的教材、记录及档案进行管理。 5、协助开展公司企业文化活动的策划、组织实施。 6、协助开展培训体系建设、年度培训计划调查、总结分析。 7、协助主管开展绩效管理相关工作。 培训专员(岗位职责) 职位描述 一、岗位主要职责： 1、负责拟定与执行门店培训计划及相关指标的达成，包括：培训计划完成率、人均课时、培训合格率等; 2、在主管的直接领导下，执行各项日常培训工作，并确保员工及促销员入职培训的及时性; 3、围绕门店培训需求，全面统筹、组织、计划、协调、跟进、落实店内各项培训任务并反馈; 4、对各级人员培训需求进行调查及时反馈，根据需求进行课程设置; 5、负责对门店各项培训活动进行评估，对针对评估结果及时作出调整; 6、承担相应授课任务; 7、完成各类竞赛活动的策划、组织实施; 8、负责门店各类培训档案的维护与整理等。 培训专员(岗位职责) 职位描述 岗位职责： 1、依据公司发展战略目标，建立完善公司员工发展与培训体系和制度，根据各类岗位员工特点