趵突泉办事处2013半年公会工作总结.docVIP

2013上半年工会工作总结 一，上半年工作情况汇报 帮扶救助职工 春节期间走访慰问辖区困难单位两个职工42人，看望特困职工3人，发放慰问金慰问品计12300元。五月份为辖区特困职工办理特困证34份。为全办每位职工办理大病特病的医疗救助保障合同一份。代表办事处工会探视生病职工3人次、慰问职工的家属因病去世2人次，送去慰问金、慰问品计3500元。把我办党工委的关怀和温暖带给了广大职工。 广泛宣传地税代征会费的意义 自三月份全市广泛开展地税代征会费的宣传工作，依照省市文件精神的要求，开展了为期一个月的宣传阶段。我办工会共召开大小会议三次，参加会议的非公有企业37家，发放市、区印发的文件近60份，各类宣传材料160份。通过宣传使很多企业知道建立工会和缴纳会费是法律所规定的的每个企业应遵守的义务，提高了依法建会依法缴纳会费认识。出现了前所未有的积极性，使我辖区内企业缴纳会费及建会筹备金上半年任务顺利完成，得到上级工会的认可并以此返还回我办工会两万元。 督促帮助非公有企业建立工会 我辖区非公有企业历经两个月的详细摸底统计，共有162家单位，很多单位在过去都已经建立了工会，由于各种原因大部分都没有档案、没有专职工会负责人、没有工会会标、更没有登记注册工会法人。因此，我们就以此为借机，对没有档案的工会组织，就帮助他们补办工会档案，对还没有建会的单位，就督促他们尽快建立，使他们的工会组织都有一套完整的档案程序。在硬件上达标。今年上半年，补办，新建工会组织的企业达到17家，还有6家正在办理之中。 工作中所存在的问题 由于自己的年龄太大，所有对于信息时代的今天，特别是对微机知识的缺乏和适应，在工作中就不能很好地应用，导致工作的效率底不能及时有效地去完成工作 上级要求凡是非公有企业都要建立工会，就我辖区内的工作做的还很不够，没有达到任务数量的要求。 按照有牌子、有印章、有经费、有活动、有场所、有档案规范化的工会建设要求，在我辖区内的企业达标率做的还不够，这都需要在下半年的工作中好好去思考和努力的 以上工作中所存在这些问题，除了主管自身的原因外，客观原因就是工会的工作现在越来越繁多，而人员少（就我自己）也是另一个方面的原因。随着工会工作的日益繁重，在这里也希望上级领导能在工会人员的充实上给协调 趵突泉办事处工会