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  • 2017-06-04 发布于贵州
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高校师资队伍建设及管理方式浅探

京电力高等专科学校学报 No. 8.2010 Beijing Electric Power College 论探索与创新 D 高校师资队伍建设及管理方式浅探 1 2 管 淼 杨新华 (1、苏州大学凤凰传媒学院,江苏 苏州 215006 ;2、苏州科技学院传媒与视觉艺术学院,江苏 苏州 2150 11) 要:地方高校与地方及相关行 之间是一种相互依存、相互支撑、共生共荣的关系。目前阶段,高校师资队伍建设逐步表 露出偏科研、轻实践,行 特色逐步弱化的特点,培养的学生大多动手能力弱,达不到企 用人要求。一面是大量学生无人问津,一 面是众多企 找不到合适的人才。只有采取相应的对策和措施,对师资队伍和学生培养模式加强特色培养,主动与相关行 保持 紧密的关系,与行 的发展同呼吸共命运,准确把握行 发展的脉搏,积极参与研究制定行 发展的战略,才能为自身的发展赢得 空间。 关键词:师资建设;特色教育;校企合作 中图分类号:G45

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