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嘉陵区“三分类三升级”活动晋位升级 目 标 责 任 书 中共嘉陵委党建工作领导小组 2012年5月 中共南充市嘉陵区委 “三分类三升级”活动晋位升级目标责任书 为推动基层组织建设年活动有效开展，按照“三分类三升级”活动工作要求和目标任务，促进全区基层党组织晋位升级，特签订《“三分类三升级”活动晋位升级目标责任书》，内容如下： 一、总体目标 先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌 二、工作措施 1、制定目标。基层党组织根据分类定级情况，围绕争创重点和具体要求，针对基层党组织现状大调查阶段查找出的各类问题和薄弱环节，在5月14日前制定出争创目标和整改措施。目标要合理、实际、全面，措施要具体、可行，坚决避免“假、大、空”等情况出现。在制定目标和整改措施后，基层党组织要书面或以会议形式征求全体党员以及群众（或服务对象）意见，并于5月20 日前报上级党组织审核评定。 2、公开承诺。各级党组织要层层签订目标责任书，并将责任书存档备案。党组织书记、党组织班子以及党员要分别作出创先争优承诺，承诺事项要通过公开栏、示范窗口、网页等形式及时公开，党员要围绕“学先进、见行动”在本年度内践行承诺，并于12月份对照承诺事项向组织和群众进行专题述职，并接受测评。 3、转化升级。先进党组织要实施“旗帜工程”，把有效做法制度化、成功经验长效化。至少总结和推广2-3条创先争优的有效做法和成功经验，拥有1-2个党建精品项目，培育5-10名优秀共产党员，要努力提升党建工作影响力和知名度，力争成为国省市级党建工作示范点和示范党组织；一般党组织要实施“提升工程”,完善制度机制，切实提升党组织书记引领发展、构建和谐社会的能力。找准优势和薄弱环节，强化工作措施，制定详细的工作方案，力争早日进入先进党组织行列；后进党组织要实施“转化工程”，把选优配强党组织书记作为重点，调动自身积极因素，列出工作进度时间表，通过领导定点联系、干部驻点帮扶、健全工作机制等措施，促进转化升级。 三、具体项目 项 目 类别 内????????????容 继续深把开展基层组织建设年活动、党员性教育活动与创先争优活动结合起来，进一步完善活动方案，做到切合实际、内容明确、步骤清楚、措施得力 各级党组织和党员立足本职岗位认真开展承诺、践诺和群众评议活动 党组织定期召开会议，听取活动开展情况汇报，及时给予指导 各级书记分别对下属党组织、党员开展活动情况进行认真点评 认真开展党员先锋队和“两公开一测评”活动，深入推进党群干群齐争共创 每个党支部至少要建立一项管用的创先争优制度，使创先争优常态化、长效化 以“三亮三比三评”为载体，继续推进窗口单位和服务行业创先争优活动 班子建设 乡镇 深入学习推广“文建明工作法”，实现乡镇党委科学化运行 党委严格履行履职目标承诺和完不成目标辞职承诺的“双诺”制 党委书记认真履行党建工作第一责任人职责，切实抓班子带队伍，领导班子团结协作，运行情况好 党委书记按照中央和上级党委安排部署，引领科学发展，推进农村各项改革 党委书记经常性深入基层解决民生问题，农村和谐稳定 党委班子成员带头执行党风廉政责任制 村级班子三年任期目标制定科学 党支部有党建工作规划，各项制度坚持较好 双好双强”村级党组织书记达60％以上 加大“四议两公开”工作法执行力度，规范过程 强化对农村考核评议，激发其工作积极性 继续实施“三位一体”培养工程，每季度培训一次 街道社区 班子健全，团结协调战斗力 逐步实现“三有一化”目标，扎实做好社区党建工作 探索推行“社区网格化管理”，推进城市基层党建区域化建设 及时研究并切实解决每个支部存在的突出问题 以服务居民为重点，扎实开展“设岗定责”、“公开承诺”活动 “两新”组织 推进“两新”组织“”工程，凡是条件成熟的都建立党组织 加强以“组织健全、活动经常、作用明显、企业和谐”为主要内容的非公经济组织规范化建设 活动经费有保障，党组织政治核心作用和党员先锋模范作用发挥较好 扎实开展“双争双创”、“双强六好”创建等主题活动 加强对“两新”组织书记和党建工作指导员的培训 机关事业单位 班子健全，团结协调 “三会一课”、民主评议党员、党员党性定期分析、党内激励关怀帮扶等制度建立和落实情况较好 按照“机关党建走在前头”的要求，围绕服务中心、建设队伍、转变作风开展党建工作，党组织的政治核心作用发挥较好，能围绕单位实际开展一系列活动 建立党员直接联系服务群众长效机制，认真开展“机关干部下基层”活动 窗口单位和服务行业党员要围绕“优化环境、改进作风”搞好承诺，争先创优 党员能够践行承诺，干好本职工作，改进工作作风，争做时代先锋队伍建设以发展、大学生、