四个能力工作验收报告.pptVIP

主要做法 Ⅰ.对各部门安全员组织了三期初级安全主任培训班Ⅱ.对市公司员工和合作单位人员开展火场逃生、扑灭初期火灾的演练及培训Ⅲ.逐层组织全球通大厦及第二机楼办公人员开展现场消防器材使用培训，及逃生演练。 组织引导人员疏散逃生能力 主要做法 除每年开展大型消防疏散演练，近年联合公安部门、合作单位等开展防盗抢演练、突发事件演练、气体误喷演练开展应急演练29场，参与人员3188人次，提高了人员应急的技能，对应急突发事件的认识，保障了应急工作的顺利开展。 公司张总在防灾减灾宣传活动中 员工学习缓降绳使用 组织引导人员疏散逃生能力 全球通大楼119消防疏散演练 主要做法 消防安全知识宣传教育培训能力 1、开展员工安全技能培训，与XX市消防局建立了长期合作关系，定期组织年度消防演练、开展面向全体员工的季度消防安全知识培训，并时常组织义务消防员灭火能力训练、火灾现场自救能力训练、观看消防安全教育电影及事故图片展等活动。 主要做法 2、送课上门，做到一个不漏 大力加强安全生产教育培训工作，使员工熟悉安全知识，掌握必须的安全技能，努力提高全员安全意识和技能；安全培训除集中培训外还提供较实效的楼层授课方式，送课上门，逐步提高安全生产的影响力，近年来共开展安全培训活动76次，参加培训员工7596人次，发放安全管理书籍1900多册。 公司领导参加楼层消防设施培训 楼层现场安全培训 消防安全知识宣传教育培训能力 主要做法 3、开展多项竞赛活动，营造浓厚的安全文化氛围。 开展安全标杆班组活动，举办了“2010安全知识竞赛”、“2011安全知识竞赛”“走进消防局”“2009员工消防技能竞赛”等活动。 走进消防局活动 消防安全知识宣传教育培训能力 经理人员消防培训 全员灭火器技能培训 主要做法 4、 强化宣传活动，做到无缝覆盖。 开展安全文化建设活动，持续广泛开展四个能力宣传宣贯。 08-11年共发送安全提醒短信38万多条，制作安全横幅48条，安全海报150多幅，板报21副，安全宣教展览4次，安全影片3部 10-11年征集有效警句短信1523条、论文8篇、故事34个、漫画图片127幅，制作宣传海报、横幅、宣传品等4650多幅 配合政府部门开展安全治理和宣传工作，树立“责任型”企业的良好社会形象，协助安监、消防等部门发放公益短信8次 消防安全知识宣传教育培训能力 主要做法 完善消防标示，广泛宣传动员 针对全公司范围内的消防器材的使用方式、消防通道指示、特定消防功能区功能说明等标示进行了统一完善，并制作公司总平面图及各楼层平面图。 为加大宣传力度，创建内部舆论氛围，制作了“四个能力”项目的一系列宣传物品，包括可视化标识、宣传墙报、海报、易拉宝展架、挂画、办公台贴、书签等。宣传覆盖地点包括江门全球通大楼、第二机楼的所有宣传区域、机房、办公场所、电梯、楼梯、饭堂、洗手间等。 消防安全知识宣传教育培训能力 有机玻璃海报架及海报 四个能力LOGO、桌贴、书签等宣传品 成果效益 搭建了 建立了 完善了 “四个能力”是以《中华人民共和国消防法》和《社会单位消防安全“四个能力”建设标准》为指导，从实际工作中总结和提炼出来的一套切实可行的组织安全态度、安全行为和个人安全态度与安全行为的标准管理模式。 系统化的检查监督制度 内外联动上下一体的应急机制 常态化培训演练机制 成果效益 “四个能力”建设有效地将安全理论落实到公司操作层面，能帮助公司建立起健康务实的消防安全体系，全面提升企业与企业员工的安全素质，有效地遏止各类消防事故的发生，使企业消防安全管理水平趋近零事故的目标。 XX公司在近几年的实践过程中，在安全生产的管理机制、教育培训、支撑能力方面奠定了一定的基础，基本满足目前安全生产的要求，通过本次“四个能力”建设，充分利用现有资源，对公司消防安全工作进行系统的梳理和调整，提升消防安全管理水平。 感谢各位领导的聆听。 中国移动通信集团广东有限公司XX分公司消防安全工作汇报材料 公司简介 中国移动通信集团广东有限公司XX分公司，于1999年1月28日正式挂牌成立，主要负责中国移动在XX地区的网络建设和经营服务，是X西地区的移动通信枢纽。公司现辖有城区、XX、XX、XX、XX、XX等六个分公司，以及综合部、人力资源部、财务部、党群工会部、行政服务中心、市场部、政企客户部、数据业务中心、业务支持中心、网络部、网络维护中心、网络优化中心、工程建设中心等十三个部门；公司员工数量超过1500人，客户规模超过300万，是XX主导型通信运营企业。 目录 1 2 3 成果背景 主要做法 成果效益 项目背景 “四个能力”项目建设 为深入贯彻实施《中华人民共和国消防法》，创新社会消防安全管理模式，进一步提升火灾防控水平，坚决杜绝重特大