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- 2017-06-09 发布于湖北
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文化资源概论第2
文化资源概论 文化资源的传承能力 文化资源的传承能力主要是指资源规模、资源综合竞争力、资源成熟度、资源环境等。 * 资源管理研究 * 指标 描述语汇 结论 资源规模 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10? 资源综合竞争力 强大 较强 相同 较弱 很弱 资源成熟度 非常成熟 不太成熟 成长中 幼稚 非常幼稚? 资源环境 很好 较好 一般 较差 很差 * 资源管理研究 * * 资源管理研究 * 一级指标 二级指标 评价指标 ?模拟分值 资源品相指标 1. 文化特色2. 保存状态3. 知名度4. 独特性5. 稀缺性6. 分布范围 200分,25% 资源价值指标 7. 文化价值8. 时间价值9. 消费价值10. 遗产保护等级11. 资源关联价值 160分,20% 资源效用指标 12. 社会效用13. 经济效用14. 民间风俗礼仪15. 公众道德16. 资源消费人群17. 资源市场规模 ?200分,25% 发展预期指标 18. 资源属地的经济发展水平19. 交通运输便利度20. 生活服务能力21. 商务服务能力 ?80分,10% 传承能力指标 22. 资源规模23. 资源综合竞争力24. 资源成熟度25. 资源环境 160分,20% * 资源管理研究 * 文化资源概论 1.按属性和存在形态分为:有形的和无形的 2.统计角度:可度量的和不可度量的 3.存在领域:学校文化资源、企业文化资源、城市文化资源、农村文化资源 4.可持续发展角度:再生文化资源和不可再生文化资源。 5.时间角度:历史文化资源和现实文化资源和潜在文化资源。文化历史资源是前人创造的劳动成果,分为有形和无形。代表是文化遗产。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 6.包含人类劳动的程度:原始资源和经过人类加工的资源。 7.国家主权的不同:国内资源和国际资源。 8.产权分类:私有资源、公共资源和无主资源。 9.作用的软、硬:软资源和硬资源。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 按照文化资源可被利用的状况分类 依据资源能否被人类认识并进人生产和消费过程,可将资源分为现实文化资源和潜在文化资源。前者是已经被人类认识并开发、利用或已经做好开发前期准备的资源。这类资源随着人类社会的不断发展而日趋完善并发挥更大作用,如人力、教育、信息等。后者是尚未被人类认识,或虽已认识却因生产力和技术等条件制约还不能开发利用的资源。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 按照资源包含人类劳动的程度分类 人类能够创造许多资源,但大量的资源是天然而非人类劳动的结果,因而,依据资源包含人类劳动的程度,可将资源分为原始文化资源和经过人类加工的文化资源。前者是指未经人类加工、本来就存在的资源,如原始的土地资源、森林资源、矿产资源和海洋资源等天然的自然资源。这种资源又称为“第一性资源”。——当然,这种所谓的原始文化资源之后会被写真或再现电影、电视剧等。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 经过人类加工的资源是指在第一性资源的基础上,经过人们投入不同程度的劳动而形成的资源,它又称为“第二性资源”。这类资源还可根据人们投入劳动量的大小进一步分为初级资源(只经过人们粗加工)、中级资源(内含较少人们劳动且自然成分相对下降)和高级资源(内含更多人们劳动且自然成分更少)等三种。 教育资源、人文资源和科学是人造资源。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 按照文化资源的存在方式分类可分为文化历史资源和文化现实资源。文化现实资源又分为文化智能资源和文化非智能资源。 文化智能资源有两种存在方式:①外显文化智能资源,指一切可以带来价值或效用的智力成果,包括创意、发明、商标、有价信息等,智力成果的核心要素是知识②内显文化智能资源,指脑力资产,核心要素是智力。总之,脑力资产和智力成果共同构成文化智能资源,文化智能资源的核心要素是知识和智力。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 智能文化资源主要是指从事创造性、精神劳动的文化工作者的创造性才能,知识和智力是智能文化资源的两个核心要素,它是文化资源产业化开发的重要精神资源。智能文化资源与其他类型文化资源不同,是具有很强的整合性、主观能动性、开发性等特征的特殊文化资源,在文化资源的优化配置中起统领和统摄作用,是实现文化资源形成文化产业强大的智力支持。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 智能文化资源与其他文化资源之间的关系密不可分,互为条件。例如,历史文化资源表现为一种客观存在,在产业开发过程中智能文化资源将为其提供智力支持,智能文化资源是以历史文化资源为创造源泉的。智能文化资源是从事创造性、精神劳动的文化工作者通过智力运作发挥知识的创造力,在产业运行中创造价值,实现价值的增值的特殊文化资源。 * 资源管理研究 * 文化资源概论 创
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